Решение № 2-4004/2017 2-4004/2017 ~ М-4605/2017 М-4605/2017 от 26 сентября 2017 г. по делу № 2-4004/2017

Дело № 2-4004\17 27 сентября 2017 года


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Смольнинский районный суд г. Санкт-Петербурга в составе:

Председательствующего судьи Голиковой К.А.

При секретаре Павлове А.Э.

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Центрального района Санкт-Петербурга в защиту интересов ФИО1 к ЧОУ ВО «Санкт-Петербургский институт управления права» о взыскании суммы задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда,

У с т а н о в и л :

Прокурор указывает, что ФИО1 обратилась с просьбой обратиться в суд в защиту нарушенных трудовых прав, ссылаясь на то, что ЧОУ ВО «Санкт-Петербургский институт управления права» не произведена выплата заработной платы за период с апреля по май 2017 года, сумма задолженности составила 43977 руб.60 коп.. Как указывает прокурор, ЧОУ ВО «Санкт-Петербургский институт управления права» образовало задолженность по заработной плате перед ФИО1. В связи с изложенным прокурор просит взыскать сумму задолженности по заработной плате в размере 43977 рублей 60 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 15000 рублей и государственную пошлину. Представитель прокуратуры - Бахтина Н.И. - в судебное заседание явилась, просит удовлетворить исковые требования.

Истец в судебное заседание не явился. Сведения о времени и месте судебного заседания были направлены истцу по известному адресу места жительства. Сведения об уважительных причинах неявки в суд истцом не представлены.

Ответчик – ЧОУ ВО «Санкт-Петербургский институт управления права» - в судебное заседание не явилось, о времени и месте судебного заседания извещено, сведения об уважительных причинах неявки в суд и пояснения по иску не представило.

Выслушав представителя прокуратуры, исследовав материалы дела, суд считает следующее:

Согласно материалам дела 22 сентября 2014 года между ЧОУ ВО «Санкт-Петербургский институт управления права» и ФИО1 заключен трудовой договор, <данные изъяты>. Согласно п. 5.1 трудового договора за выполнение обязанностей, предусмотренных настоящим договором, работнику устанавливается оклад согласно штатному расписанию, на момент подписания он составляет 8900 рублей в месяц и надбавка 920 рублей.

В силу положений ст. 56 ТК РФ и ст. 22 ТК РФ выплата в полном объеме причитающейся работнику заработной платы в сроки, установленные Трудовым Кодексом РФ, трудовым договором, является обязанностью работодателя.

С учетом требований ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Материалами дела подтверждается, что ответчиком начислена заработная плата за период с апреля по май 2017 года в общей сумме 71238 рублей 60 копеек. Согласно справке ЧОУ ВО «СПИУиП» сумма задолженности по заработной плате перед истцом составляет 43977 рублей 60 копеек (л.д. 12). В ходе судебного разбирательства ответчик не оспорил наличие задолженности по заработной плате за апрель и май 2017 года перед истцом. Учитывая изложенное суд считает необходимым удовлетворить исковые требования прокурора, взыскав указанную сумму задолженности с ответчика в пользу истца.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме и размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Представленными материалами подтверждается, что ответчиком допущено нарушение трудовых прав истца на своевременное получение заработной платы в течение длительного периода времени (зарплата не выплачена с мая 2017 года по настоящее время), что повлекло за собой причинение морального вреда истцу. Учитывая характер и степень нравственных страданий истца, длительный срок неисполнения ответчиком обязанности по выплате заработной платы, суд считает необходимым взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в сумме 10000 рублей.

В соответствии с требованиями ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета необходимо взыскать государственную пошлину в сумме 1819 руб.33 коп. ((43977,60-20000)*3%:100%+800+300=1819,33).

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р е ш и л :

Удовлетворить исковые требования прокурора Центрального района Санкт-Петербурга.

Взыскать с ЧОУ ВО «Санкт-Петербургский институт управления и права» в пользу ФИО1 сумму задолженности по заработной плате за период с апреля по май 2017 года в размере 43977 рублей 60 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 10000 рублей.

Взыскать с ЧОУ ВО «Санкт-Петербургский институт управления и права» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 1819 рублей 33 копеек.

Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд путем подачи апелляционной жалобы в Смольнинский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья