Решение № 2-2250/2018 2-2250/2018 ~ М-1883/2018 М-1883/2018 от 7 июня 2018 г. по делу № 2-2250/2018

Гражданское дело № 2-2250/2018


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

«08» июня 2018 г. г.Хабаровск

Индустриальный районный суд г.Хабаровска

в составе председательствующего судьи Косых М.А.

с участием прокурора Левковой А.С.,

при секретаре судебного заседания Ванюниной К.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Индустриального района г.Хабаровска в интересах <данные изъяты> к МУП города Хабаровска «Трамвайно-троллейбусное управление», Конкурсному управляющему МУП города Хабаровска «Трамвайно-троллейбусное управление», о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Индустриального района города Хабаровска обратился в суд в интересах <данные изъяты> к МУП города Хабаровска «Трамвайно-троллейбусное управление» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации, ссылаясь на то, что <данные изъяты> состоял в трудовых отношениях с МУП г.Хабаровска «ТТУ» в должности <данные изъяты> с <данные изъяты>. Долг по заработной плате составляет <данные изъяты> руб. За период с <данные изъяты> начислена компенсация за задержку выплаты заработной платы в размере <данные изъяты> руб. Прокурор просит суд взыскать с МУП г.Хабаровска «ТТУ» в пользу <данные изъяты> задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> руб., компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере <данные изъяты> руб.

В порядке подготовки дела к судебному разбирательству в качестве соответчика привлечен конкурсный управляющий МУП города Хабаровска «Трамвайно-троллейбусное управление».

В судебном заседании помощник прокурора Индустриального района г. Хабаровска Левкова А.С. исковые требования поддержала, просила их удовлетворить, ссылаясь на доводы указанные в исковом заявлении уточнила размер исковых требований, в связи с частичным погашением ответчиком задолженности по заработной плате, просит взыскать с ответчика компенсацию при увольнении в сумме <данные изъяты> рублей и денежную компенсацию за период с <данные изъяты>. в размере <данные изъяты>.

В судебное заседание истец <данные изъяты>. не явился, о дне и месте слушания дела извещался своевременно и надлежащим образом.

В судебное заседание представитель ответчика, конкурсный управляющий не явились, о времени и месте судебного заседания извещены надлежащим образом.

Суд определил рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц в порядке ст. 167 ГПК РФ.

Выслушав прокурора, изучив материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению на основании следующего.

Согласно приказу о приеме на работу № <данные изъяты> г. <данные изъяты> состоял в трудовых отношениях МУП «Хабаровское ТТУ» на должность <данные изъяты>

Согласно приказу об увольнении № <данные изъяты> г. <данные изъяты> уволен <данные изъяты> г. по инициативе работника п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

В соответствии со ст.ст. 22, 136 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату не реже чем каждые полмесяца.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Данная обязанность, возложенная на ответчика законом, в установленные законом сроки выполнена им не была.

Согласно справке МУП г.Хабаровска «ТТУ» <данные изъяты>. сумма задолженности перед <данные изъяты> составляет <данные изъяты> (компенсация при увольнении).

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что исковые требования истца подлежат удовлетворению, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> (компенсация при увольнении)

В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем срока выплаты заработной платы и других выплат работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов /денежной компенсации/.

Согласно справке от <данные изъяты> за период с <данные изъяты>. истцу необходимо выплатить компенсацию за задержку выплаты заработной платы, которая составляет <данные изъяты>. Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной платы за период с <данные изъяты> в размере <данные изъяты>.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ подлежит взысканию с ответчика государственная пошлина, от уплаты которой истец при предъявлении иска был освобожден.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л:

Взыскать с МУП города Хабаровска «Трамвайно-троллейбусное управление» в пользу <данные изъяты> заработную плату в сумме <данные изъяты> рублей, денежную компенсацию в размере <данные изъяты>

Взыскать с МУП города Хабаровска «Трамвайно-троллейбусное управление» госпошлину в доход муниципального образования городской округ «Город Хабаровск» в размере <данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в месячный срок со дня принятия решения в окончательной форме в Хабаровский краевой суд через Индустриальный районный суд г.Хабаровска.

Судья М.А. Косых