Решение от 20 июля 2025 г. по делу № А79-2094/2025




АРБИТРАЖНЫЙ СУД

ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ-ЧУВАШИИ

428000, <...> http://www.chuvashia.arbitr.ru/


Именем Российской Федерации



Р Е Ш Е Н И Е


Дело № А79-2094/2025
г. Чебоксары
21 июля 2025 года

Резолютивная часть решения объявлена 17.07.2025.


Арбитражный суд Чувашской Республики – Чувашии

в составе судьи Коркиной О.А.,

при ведении протокола судебного заседания

секретарем судебного заседания Тверсковой Е.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску

индивидуального предпринимателя ФИО1, ИНН <***>, ОГРНИП <***>,   г. Чебоксары,

к  закрытому акционерному обществу "Сельский строительный комбинат "Чебоксарский",   ИНН <***>, ОГРН <***>, <...>

о взыскании 4 893 616 руб. 82 коп.,

при участии от истца – адвоката Гусейновой К.М. по доверенности от 28.11.2024 (сроком на 3 года),

установил:


индивидуальный предприниматель ФИО1 обратился в суд с иском к    закрытому акционерному обществу "Сельский строительный комбинат "Чебоксарский" о взыскании 4 541 000 руб. долга по договору на выполнение комплекса услуг №1 от 09.01.2023 и 352 616 руб. 82 коп. убытков в виде начисленной и подлежащей выплате работникам ИП ФИО1 компенсации за задержку выплаты заработной платы.

Исковые требования основаны на нормах статей 15, 309, 393, 702, 711 Гражданского кодекса Российской Федерации, статьей            236 Трудового кодекса Российской Федерации  и мотивированы тем, что ответчиком не исполнены обязательства по оплате услуг, оказанных в рамках договора на выполнение комплекса услуг №1 от 09.01.2023, а также денежной компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы.

В судебном заседании представитель истца заявлением от 17.07.2025 отказался от требований в части задолженности в размере 4 541 000 руб. в связи с ее погашением ответчиком, оставшиеся требования поддержал.

Ответчик, надлежаще извещенный о времени и месте судебного заседания,  явку полномочного представителя в суд не обеспечил, отзыв не представил.

Ранее ответчик отзывом от 23.06.2025 иск не признал, указав, что ответчиком задолженность в размере 4 541 000 руб. погашена в полном объеме платежным поручением №831 от 11.06.2025 и двумя  платежными поручениями от 18.06.2025 №877. Требования в части выплаты убытков несостоятельны, отсутствие у ИП ФИО1 денежных средств не освобождает его как работодателя от выплаты  заработной платы своим работникам.

Суд принимает отказ истца от требования о взыскании 4 541 000 руб. долга по договору на выполнение комплекса услуг №1 от 09.01.2023, поскольку в соответствии с пунктом 2 статьи 49 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации истец вправе при рассмотрении дела в арбитражном суде любой инстанции до принятия судебного акта, которым заканчивается рассмотрение дела, отказаться от заявленных требований полностью или частично.

Отказ от исковых требований в данной части не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, заявлен полномочным представителем истца.

В силу пункта 4 части первой статьи 150 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации частичный отказ от исковых требований является основанием для прекращения производства по делу в соответствующей части.

Согласно пункту 3 статьи 151 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации  в случае прекращения производства по делу повторное обращение в арбитражный  суд по спору между теми же лицами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

Истец просит взыскать 352 616 руб. 82 коп. убытков в виде начисленной и подлежащей выплате работникам ИП ФИО1 компенсации за задержку выплаты заработной платы.

Выслушав представителя истца, исследовав и оценив представленные в порядке статьи 71 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации доказательства, суд считает иск  в указанной части не подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

09.01.2023 между индивидуальным предпринимателем ФИО1 (исполнитель) и ЗАО "ССК "Чебоксарский" заключен договор № 1 на выполнение комплекса услуг.

Согласно пункту 1.1 договора заказчик поручает, а исполнитель принимает на себя обязательства по оказанию комплекса услуг, в том числе в сфере бухгалтерского и налогового учета, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации на основании первичной информации, предоставленной заказчиком.

В соответствии с пунктом 1.4 договора рабочие места, оборудование и прочее имущество, предоставление всех расходных материалов является обязанностью заказчика по договору и производится за его счет. Оказываемые услуги осуществляются в интересах и в отношении имущества заказчика, а исполнитель получает плату за оказанные услуги.

Стоимость услуг определяется актом выполненных работ (пункт 2.1 договора).

Согласно пункту 2.2 договора заказчик ежемесячно, до 25 числа текущего месяца, обязан уплатить исполнителю аванс в размере 50% от стоимости услуг, оказанных за предыдущий месяц согласно пункту 2.1.

Окончательный расчет за оказанные услуги производится на основании акта выполненных работ до 10 числа следующего месяца, за вычетом авансовых платежей. Расчеты осуществляются перечислением денежных средств на расчетный счет исполнителя (пункт 2.3 договора).

В соответствии с пунктом 2.5 договора обязанность ответчика считается исполненной с момента поступления денежных средств на расчетный счет исполнителя.

По утверждению истца, в связи с неисполнением ответчиком своих денежных обязательств по договору от 09.01.2023 №1 у истца возникла задолженность по выплате заработной платы  работникам, нанятым во исполнение обязательств по нему.

Ввиду невыплаты заработной платы в Прокуратуру Ленинского района города Чебоксары поступила коллективная жалоба работников истца.

В рамках принятия мер по противодействию, предупреждению и пресечению нарушений прав граждан на внеплановом заседании 21.10.2024, проведенном прокуратурой Ленинского района г. Чебоксары с участием представителя ЗАО "Сельский строительный комбинат "Чебоксарский" и ФИО1, принято решение об устранении любых препятствий по восстановлению прав работников.

В подтверждение исполнения истцом обязательств по договору обеими сторонами подписаны акты выполненных работ на общую сумму 6 541 000 руб., в том числе:

- № 09 от 31.08.2024 выполненных работ к договору № 1 от 09.01.2023 за август 2024 года по оказанию услуг на сумму 3 454 000 руб.;

- № 10 от 30.09.2024 выполненных работ к договору № 1 от 05.01.2023 за сентябрь 2024 года по оказанию услуг на сумму 3 087 000 руб.

30.08.2024 на счет ИП ФИО1 поступили денежные средства от ЗАО "ССК "Чебоксарский" в размере 500 000 руб. в качестве предоплаты по договору.

13.09.2024 на счет ИП ФИО1 поступили денежные средства от ЗАО "ССК "Чебоксарский" в размере 1 500 000 руб. в качестве предоплаты по договору.

Таким образом, задолженность ЗАО "ССК "Чебоксарский" перед ИП ФИО1 на момент его обращения в суд составляла 4 541 000 руб. (6 541 000 -2 000 000).

05.09.2024 истцом направлено уведомление в ЗАО "ССК "Чебоксарский" в соответствии с пунктом 7.4 договора о расторжении указанного договора с требованием оплатить имеющуюся задолженность перед работниками и налоговым органом, в связи с закрытием ИП, поскольку ФИО1 лишен возможности осуществления финансово-хозяйственной деятельности ИП., ответ на которое был получен 10.09.2024.

Истец посчитав, что ответчиком взятые по договору обязательства не исполнены надлежащим образом, несмотря на направленную претензию от 12.12.2024 с требованием погасить образовавшуюся задолженность в указанном размере, обратился в суд с настоящим иском.

Согласно пункту 1 статьи 779 Гражданского кодекса Российской Федерации по договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги.

Пунктом 1 статьи 781 Гражданского кодекса Российской Федерации предусмотрено, что заказчик обязан оплатить оказанные ему услуги в сроки и в порядке, которые указаны в договоре возмездного оказания услуг.

В ходе рассмотрении дела задолженность в размере 4 541 000 руб. по договору №1 от 09.01.2023 погашена ответчиком в полном объеме платежными поручениями от 11.06.2025 на сумму 2 000 000 руб., от 18.06.2025 на сумму 1 000 000 руб., и от 19.06.2025 на сумму 1 541 000 руб.

Ответчик возражает против удовлетворения требований истца о взыскании  352616 руб. 82 коп. убытков в виде начисленной и подлежащей выплате работникам ИП ФИО1 компенсации за задержку выплаты заработной платы.

Ответчик указывает, что работодатель обязан выплачивать заработную плату работникам, у общества не имеется возможности контролировать деятельность истца. Акты выполненных работ за период с июня по август 2024 года подписаны 24.10.2024, что свидетельствует о том, что истец длительное время не направлял ответчику акт выполненных работ.

В силу части 1 статьи 4 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации заинтересованное лицо вправе обратиться в арбитражный суд за защитой своих нарушенных или оспариваемых прав и законных интересов, в том числе с требованием о присуждении ему компенсации за нарушение права на судопроизводство в разумный срок или права на исполнение судебного акта в разумный срок, в порядке, установленном этим Кодексом.

В силу статьи 12 Гражданского кодекса Российской Федерации возмещение убытков является одним из способов защиты гражданских прав.

На основании пункта 1 статьи 15 Гражданского кодекса Российской Федерации  лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.

Под убытками понимаются расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрата или повреждение его имущества (реальный ущерб), а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено (упущенная выгода) (пункт 2 статьи 15 Гражданского кодекса Российской Федерации).

В соответствии с пунктом 1 статьи 393 Гражданского кодекса Российской Федерации должник обязан возместить кредитору убытки, причиненные неисполнением или ненадлежащим исполнением обязательства.

Если иное не установлено законом, использование кредитором иных способов защиты нарушенных прав, предусмотренных законом или договором, не лишает его права требовать от должника возмещения убытков, причиненных неисполнением или ненадлежащим исполнением обязательства.

Согласно пункту 12 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23.06.2015 № 25 "О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации" по делам о возмещении убытков истец обязан доказать, что ответчик является лицом, в результате действий (бездействия) которого возник ущерб, а также факты нарушения обязательства или причинения вреда, наличие убытков (пункт 2 статьи 15 Гражданского кодекса Российской Федерации).

Размер подлежащих возмещению убытков должен быть установлен с разумной степенью достоверности. По смыслу пункта 1 статьи 15 Гражданского кодекса Российской Федерации в удовлетворении требования о возмещении убытков не может быть отказано только на том основании, что их точный размер невозможно установить. В этом случае размер подлежащих возмещению убытков определяется судом с учетом всех обстоятельств дела, исходя из принципов справедливости и соразмерности ответственности допущенному нарушению.

Как следует из материалов дела, между сторонами имеются договорные отношения в рамках заключенного договора №1 от 09.01.2023 на оказание комплекса услуг, включая услуги по предоставлению персонала.

Из представленных истцом выписок из электронных трудовых книжек работников усматривается, что  работники, перед которыми имелась задержка выплаты заработной платы, были трудоустроены у истца в период с января-февраля 2023 года по 30.09.2024.

В числе основных прав работника Трудовой кодекс Российской Федерации предусматривает право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы (абзац пятый части первой статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации), которому корреспондирует обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в сроки, установленные в соответствии с названным Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами (абзац седьмой части второй статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации).

Частью шестой статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм (часть первая статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно части четвертой статьи 20 Трудового кодекса Российской Федерации работодателем признается физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником. В случаях, предусмотренных федеральными законами, в качестве работодателя может выступать иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры.

В силу абзаца девятого статьи 130, статей 362, 419 Трудового кодекса Российской Федерации руководители и иные должностные лица организаций, а также работодатели - физические лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, несут ответственность в случаях и порядке, которые установлены этим Кодексом и иными федеральными законами.

Таким образом, трудовым законодательством предусмотрена обязанность работодателя своевременно и в полном объеме производить выплату заработной платы работникам, при этом работодателем для рассматриваемых  в настоящем деле работников является истец, а не ответчик, именно на нем лежит обязанность как по своевременной выплате заработной платы, так и по выплате процентов (денежной компенсации) в случае просрочки её выплаты.

Факт того, что истец сам допустил просрочку выплаты заработной платы своим работникам, которые фактически трудились  у ответчика во исполнение договора №1 от 09.01.2023 в части предоставления персонала, истец не отрицает, однако, полагает, что виной тому стало неперечисление ответчиком истцу денежных средств по договору №1 от 09.01.2023.

В силу статьи 327.1 Гражданского кодекса Российской Федерации исполнение обязанностей, а равно и осуществление, изменение и прекращение определенных прав по договорному обязательству, может быть обусловлено совершением или несовершением одной из сторон обязательства определенных действий либо наступлением иных обстоятельств, предусмотренных договором, в том числе полностью зависящих от воли одной из сторон.

Анализ содержания договора №1 от 09.01.2023 не позволяет суду сделать вывод о том, что исполнение обязанностей по выплате заработной платы истцом перед нанятыми им для ответчика работниками, обусловлено именно оплатой ответчиком оказанных истцом по указанному договору услуг, иными словами, исполнение обязанностей истца перед своими работниками не обусловлено  какими-либо действиями ответчика в рамках рассматриваемого договора.

Существо договора возмездного оказания услуг, который заключен сторонами, заключается в предоставлении истцом ответчику поименованных в договоре бухгалтерских услуг и услуг по предоставлению персонала и в оплате ответчиком таких услуг.

При этом в договоре не указано, что оплата услуг должна быть направлена на выплату заработной платы работникам истца, соответственно,  неоплата услуг или их несвоеременная оплата ответчиком не находится в прямой причинно-следственной связи  с возникшей у истца обязанностью перед своими работниками по компенсации просрочки в  выплате заработной платы.

В соответствии с абзацем третьим пункта 1 статьи 2 Гражданского кодекса Российской Федерации предпринимательской является самостоятельная, осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг.

Заключая договор с ответчиком и рассчитывая, что оплата труда собственных работников будет производиться им лишь за счет средств, полученных от ответчика, истец действовал самонадеянно, не проявил должную степень заботливости и благоразумия, какая требовалась от предпринимателя, оказывающего на профессиональной основе услуги по предоставлению персонала, тем самым принял риск отсутствия необходимых финансовых средств для такой выплаты на себя и не может рассчитывать на компенсацию своих убытков, понесенных по собственной вине, а не по вине ответчика.

Таким образом, на основании вышеизложенного суд приходит к выводу об отсутствии факта совершения противоправных действий ответчиком и наличия причинно-следственной связи между действиями ответчика по несвоевременному погашению задолженности в рамках договора №1 от 09.01.2023 и убытками истца в виде компенсации за задержку выплаты заработной платы своим работникам за август 2024 года.

С учетом того, что судом не установлен состав гражданско-правового правонарушения, влекущий за собой ответственность ЗАО "ССК "Чебоксарский" в виде возмещения убытков, требование о возмещении убытков не подлежит удовлетворению.

Расходы истца по уплате государственной пошлины в размере 159 421 руб. (92,79% от цены иска) в части требований о взыскании 4 541 000 руб. долга по договору на выполнение комплекса услуг №1 от 09.01.2023, от которых истец отказался в связи с их удовлетворением ответчиком (11.06.2025 и 18.06.2025) после подачи иска (24.03.2025), суд согласно статье 110 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации относит на ответчика.

В остальной части расходы по государственной пошлине суд относит на истца по правилам статьи 110 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации.

Руководствуясь статьями 49, 110, 150-151, 167170 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации,

Р Е Ш И Л:


принять отказ индивидуального предпринимателя ФИО1 от требования о взыскании 4 541 000 руб. долга.

Производство по делу в указанной части прекратить.

В остальной части иск оставить без удовлетворения.

Взыскать с закрытого акционерного общества "Сельский строительный комбинат "Чебоксарский" в пользу индивидуального предпринимателя ФИО1 159 421 (Сто пятьдесят девять тысяч четыреста двадцать один) рубль в возмещение расходов по уплате государственной пошлины.

Решение может быть обжаловано в Первый арбитражный апелляционный суд, г. Владимир, в течение месяца с момента его принятия.

Решение арбитражного суда первой инстанции может быть обжаловано в кассационном порядке в Арбитражный суд Волго-Вятского округа, г. Нижний Новгород, при условии, что оно было предметом рассмотрения Первого арбитражного апелляционного суда или Первый арбитражный апелляционный суд отказал в восстановлении пропущенного срока подачи апелляционной жалобы.

Кассационная жалоба может быть подана в срок, не превышающий двух месяцев со дня вступления в законную силу обжалуемых решения, постановления арбитражного суда.

Жалобы подаются через Арбитражный суд Чувашской Республики – Чувашии.


Судья

О.А. Коркина



Суд:

АС Чувашской Республики (подробнее)

Истцы:

ИП Карпов Дмитрий Владимирович (подробнее)

Ответчики:

ЗАО "Сельский строительный комбинат "Чебоксарский" (подробнее)

Судьи дела:

Коркина О.А. (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Судебная практика по заработной плате
Судебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ

Упущенная выгода
Судебная практика по применению норм ст. 15, 393 ГК РФ

Взыскание убытков
Судебная практика по применению нормы ст. 393 ГК РФ

По договору подряда
Судебная практика по применению норм ст. 702, 703 ГК РФ

Возмещение убытков
Судебная практика по применению нормы ст. 15 ГК РФ