Решение № 2-4846/2025 2-4846/2025~М-4297/2025 М-4297/2025 от 9 декабря 2025 г. по делу № 2-4846/2025

93RS0006-01-2025-006281-97

2-4846/2025


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 ноября 2025 года г. Мариуполь

Жовтневый районный суд г. Мариуполя Донецкой Народной Республики в составе: председательствующего судьи Мяконькой Т.А.,

при секретаре Середенко Я.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике о признании незаконными действий, обязании произвести перерасчет пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился с данным исковым заявлением, в обоснование своих требований указав, что имеет общий трудовой стаж, который позволяет ему оформить пенсию по возрасту в соответствии с п. «б» ст. 13 Закона Украины «О пенсионном обеспечении. Однако, невзирая на наличие у него льготного стажа по Списку №, ОСФР по ФИО2 Республике ДД.ММ.ГГГГ ему была назначена пенсия по старости в соответствии с Федеральным Законом № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно Справке о назначенных пенсиях и социальных выплатах от ДД.ММ.ГГГГ, выданной МИЦ СФР, истцу назначена пенсия по старости (досрочная) на основании п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ, в размере <данные изъяты> руб. по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ. Истец считает действия ОСФР по ДНР по перерасчету пенсии неправомерными и необоснованными, в связи с чем, обратился в суд с данным заявлением. Истец указывает, что предприятие, на котором он осуществлял свою трудовую деятельность, в настоящее время, ввиду известных обстоятельств, на территории <адрес> свою деятельность прекратило. При таких обстоятельствах, он лишен возможности во внесудебном порядке подтвердить факт осуществления трудовой деятельности за вышеуказанный временной период на соответствующих должностях или иным способом подтвердить наличие необходимого трудового и льготного стажа.

Указывает, что справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная ЧАО «СП Укрэнергочермет», подтверждает наличие у него значительного периода работы во вредных и тяжелых условиях труда, дающего право на льготное пенсионное обеспечение по Списку №. В частности, к такому стажу относятся следующие периоды:

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (0 лет 5 месяцев 20 дней) - работал на предприятии ЧАО «СП Укрчермет», на должности <данные изъяты> машинных цехов тепловых электростанций металлургических заводов (Список №).

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (6 лет 6 месяцев 14 дней) - работал на предприятии ЧАО «СП Укрчермет», на должности <данные изъяты> машинных цехов тепловых электростанций металлургических заводов (Список №).

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (8 лет 3 месяца 0 дней) —работал на предприятии ЧАО «СП Укрчермет», выполняя работы на должности <данные изъяты> (Список №).

Суммарный подтвержденный стаж работы по Списку № составляет 14 лет 09 месяцев 01 день.

Указывает, что его стаж значительно превышает порог, установленный для назначения досрочной страховой пенсии по старости мужчинам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда (Список №) в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-Ф3, согласно которому требуется не менее 12 лет 6 месяцев такого стажа. Однако, согласно предоставленной ОСФР справке о назначенных пенсиях от ДД.ММ.ГГГГ, вышеуказанные периоды работы по Списку №, за исключением двух, были учтены как «Обычные условия ст. 8 ФЗ № 400-ФЗ», что является грубым нарушением пенсионных прав истца, и привело к занижению размера пенсии. Считает, что данные действия нарушают его законные права на пенсионное обеспечение в полном объеме и по наиболее выгодным условиям. На основании изложенного, просит суд признать неправомерными действия Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ФИО2 Республике по некорректному учету периодов его льготного стажа по Списку №; обязать ответчика включить в льготный стаж по Списку № следующие периоды работы, подтвержденные справкой ЧАО «СП Укрэнергочермет» № от ДД.ММ.ГГГГ: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (общий льготный стаж по Списку № лет 09 месяцев 01 день); обязать ответчика произвести перерасчет страховой пенсии истца по старости с ДД.ММ.ГГГГ (даты первоначального назначения пенсии) с учетом всех периодов трудовой деятельности, в том числе полного объема льготного стажа по Списку №, и с использованием данных о заработной плате за периоды, подтвержденные представленными документами, по наиболее выгодному для истца варианту; взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ФИО2 Республике недоплаченные суммы пенсии за весь период, начиная с ДД.ММ.ГГГГ, по дату фактического исполнения решения суда.

Истец ФИО1, его представитель ФИО4, действующая на основании ст. 53 ГПК РФ, в судебном заседании поддержали исковые требования в полном объеме, просили их удовлетворить.

Представитель Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике, будучи извещенным надлежащим образом, в судебное заседание не явился, направил в суд материалы пенсионного дела истца и пояснения по доводам искового заявления.

Суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося ответчика по правилам ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Суд, выслушав истцовую сторону, изучив материалы дела, оценив представленные доказательства, приходит к следующим выводам.

Согласно ч.1 ст. 56 ГПК Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Судом установлено, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, документирован паспортом гражданина РФ <данные изъяты>.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в ОСФР по Донецкой Народной Республике с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, регистрационный номер заявления №, приложив к заявлению копию паспорта гражданина РФ, военный билет, справку о заработной плате, выписку из приказа, справку, уточняющую характер работы, документ об образовании, документ об открытии лицевого счета в кредитном учреждении, объяснительную, справку о реорганизации предприятия, трудовую книжку.

Согласно письменным пояснениям ответчика, поскольку на дату обращения ФИО1 не достиг возраста, по достижении которого может быть назначена досрочная пенсия по старости за работу по Списку № (55 лет), и период с даты обращения до достижения необходимого возраста превышает месячный срок, заявителю отказано в назначении пенсии, о чем ДД.ММ.ГГГГ вынесено решение №, в котором указано, что право на пенсию будет предоставлено с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.57,оборот).

ДД.ММ.ГГГГ истец повторно обратился за назначением досрочной страховой пенсии по старости.

Согласно решению ОСФР по Донецкой Народной Республике от ДД.ММ.ГГГГ №, вынесенному по результатам рассмотрения заявления истца, ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ бессрочно установлена страховая пенсия по старости на основании п.2 ч.1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ в размере 23 848,75 руб., из которых 15713,87 руб. основная пенсия, 8134,88 руб. фиксированная выплата к пенсии (ст. 16 Закона № 400-ФЗ) (л.д. 57).

Пенсия исчислена при страховом стаже 36 лет 2 месяца 25 дней (засчитан по ДД.ММ.ГГГГ), в том числе, льготный стаж по Списку № – 25 лет 6 месяцев 26 дней.

Истец указывает, что ответчиком не включены в льготный стаж по Списку № следующие периоды работы, подтвержденные справкой ЧАО «СП Укрэнергочермет» № от ДД.ММ.ГГГГ: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, указанные периоды учтены, как обычные условия, его общий льготный стаж по Списку № составляет 14 лет 09 месяцев 01 день, что не учтено ответчиком, кроме того, его стаж позволяет оформить пенсию по возрасту в соответствии с п. «б» ст. 13 Закона Украины «О пенсионном обеспечении», в связи с чем, он обратился в суд с указанными требованиями.

Оценивая доводы истца в совокупности со всеми материалами дела, суд исходит из следующего.

Конституция Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ч. 1 ст. 39). Определение механизма реализации данного конституционного права, в том числе установление видов пенсий, оснований приобретения права на них отдельными категориями граждан и правил исчисления их размеров, относится к компетенции законодателя (ч. 2 ст. 39), который вправе предусмотреть особые условия исчисления пенсий для отдельных категорий граждан в зависимости от объективно значимых обстоятельств.

В соответствии с ч.ч. 1, 2 ст.4 Федерального конституционного закона от 4 октября 2022 года № 5-ФКЗ «О принятии в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образовании в составе Российской Федерации нового субъекта - Донецкой Народной Республики» (далее – 5-ФКЗ), законодательные и иные нормативные правовые акты Российской Федерации действуют на территории Донецкой Народной Республики со дня принятия в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образования в составе Российской Федерации нового субъекта, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным конституционным законом. Нормативные правовые акты Донецкой Народной Республики действуют на территории Донецкой Народной Республики до окончания переходного периода или до принятия соответствующего нормативного правового акта Российской Федерации и (или) нормативного правового акта Донецкой Народной Республики.

Согласно ст.36 Федерального конституционного закона от 4 октября 2022 года № 5-ФКЗ, со дня принятия в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образования в составе Российской Федерации нового субъекта и до 1 января 2026 года действует переходный период, в течение которого урегулируются вопросы интеграции нового субъекта Российской Федерации в экономическую, финансовую, кредитную и правовую системы Российской Федерации, в систему органов государственной власти Российской Федерации.

Согласно ч. 2 ст. 14 Закона № 5-ФКЗ, гражданам Донецкой Народной Республики, гражданам Украины и лицам без гражданства, постоянно проживающим на территории Донецкой Народной Республики, гарантируется предоставление пенсий в размерах, установленных актами Донецкой Народной Республики на день принятия в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образования в составе Российской Федерации нового субъекта, вплоть до принятия федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, регулирующих особенности предоставления пенсий таким гражданам и лицам.

Согласно части 2 статьи 1 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» целью данного Федерального закона является защита прав граждан Российской Федерации на страховую пенсию, предоставляемую на основе обязательного пенсионного страхования с учетом социальной значимости трудовой и (или) иной общественно-полезной деятельности граждан в правовом государстве с социально ориентированной рыночной экономикой, в результате которой создается материальная основа для пенсионного обеспечения, особого значения страховой пенсии для поддержания материальной обеспеченности и удовлетворения основных жизненных потребностей пенсионеров, субсидиарной ответственности государства за пенсионное обеспечение, а также иных конституционно значимых принципов пенсионного обеспечения.

Согласно ч. 1, 2 ст. 1 Федерального закона от 17.02.2023 № 17-ФЗ «Об особенностях пенсионного и дополнительного социального обеспечения граждан, проживающих на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области» (далее – Федеральный закон № 17-ФЗ), настоящий Федеральный закон устанавливает особенности реализации права на пенсионное и дополнительное социальное обеспечение граждан Российской Федерации, постоянно проживавших на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области по состоянию на день принятия в Российскую Федерацию указанных республик и областей и образования в составе Российской Федерации новых субъектов (30 сентября 2022 года) или постоянно проживавших на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики в период с 11 мая 2014 года по 29 сентября 2022 года, на территориях Запорожской области и Херсонской области в период с 24 февраля по 29 сентября 2022 года и выехавших в эти периоды за пределы данных территорий в Российскую Федерацию, в том числе через территории третьих государств, и особенности организации индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области. С 1 марта 2023 года на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации, иностранных граждан и лиц без гражданства осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Согласно ч. 1 ст. 2 Федерального закона № 17-ФЗ, граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства вправе обратиться за установлением, пересмотром в соответствии с законодательством Российской Федерации пенсий и (или) иных выплат, устанавливаемых к пенсии. При обращении за установлением, пересмотром пенсий и (или) иных выплат, устанавливаемых к пенсии, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ такие пенсии и (или) выплаты устанавливаются, пересматриваются с ДД.ММ.ГГГГ, при обращении в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на двенадцать месяцев раньше того дня, когда последовало обращение за установлением, пересмотром пенсии и (или) иной выплаты, устанавливаемой к пенсии, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на пенсию и (или) выплату, за исключением назначения, перерасчета размера дополнительного социального обеспечения.

Согласно ч. 3 ст. 3 Федерального закона № 17-ФЗ, пересмотр пенсии, ежемесячной пенсионной выплаты осуществляется со дня обращения за таким пересмотром (за исключением случаев обращения за пересмотром в период, указанный в части 1 статьи 2 настоящего Федерального закона), но не ранее чем со дня возникновения права на пенсию в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Согласно ч. 8 ст. 3 Федерального закона № 17-ФЗ, в случае представления пенсионером документов, поступления документов (сведений), подтверждающих обстоятельства, имевшие место до даты осуществления пересмотра пенсии, ежемесячной пенсионной выплаты, влекущие увеличение размера пенсии, перерасчет размера пенсии осуществляется в порядке, аналогичном порядку перерасчета размера страховой пенсии, предусмотренному частью 7.2 статьи 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». При этом размер доплаты определяется заново в порядке, предусмотренном частью 5 настоящей статьи.

Согласно ч. 5 ст. 3 Федерального закона № 17-ФЗ, если при пересмотре пенсии, ежемесячной пенсионной выплаты размер пенсии, исчисленный в соответствии с законодательством Российской Федерации (для отдельных категорий граждан, имеющих право на одновременное получение различных пенсий в соответствии с законодательством Российской Федерации, - суммарный размер указанных пенсий), не достигнет размера пенсии, ежемесячной пенсионной выплаты, выплачиваемых по состоянию на дату, предшествующую дате осуществления такого пересмотра, к назначаемой в соответствии с законодательством Российской Федерации пенсии устанавливается доплата, которая определяется как разница между размером пенсии или ежемесячной пенсионной выплаты, выплачиваемых по состоянию на дату, предшествующую дате осуществления такого пересмотра, и размером пенсии (для отдельных категорий граждан, имеющих право на одновременное получение нескольких пенсий в соответствии с законодательством Российской Федерации, - суммарным размером указанных пенсий), определенным при пересмотре в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Согласно ч. 7.2 ст. 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в случае представления пенсионером документов, поступления документов, запрошенных органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, в иных государственных органах, органах местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях при оказании содействия заявителю в соответствии с частью 8.1 статьи 21 настоящего Федерального закона, подтверждающих обстоятельства, имевшие место до дня назначения страховой пенсии, влекущие увеличение размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, производится перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии без истребования заявления о перерасчете размера страховой пенсии со дня назначения страховой пенсии. При этом размер страховой пенсии определяется в соответствии со статьей 15 настоящего Федерального закона. Указанный перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии производится не позднее чем через пять рабочих дней со дня поступления соответствующего документа в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение. Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, в течение трех рабочих дней со дня вынесения решения о перерасчете размера пенсии лица извещает данное лицо о таком перерасчете.

Согласно ч. 1 ст. 11 Федерального закона № 17-ФЗ, граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства, которые в период с 1 января 2023 года по 31 декабря 2027 года достигнут возраста, дающего право на назначение пенсии по старости (по возрасту) в соответствии с законодательством, действовавшим на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области по состоянию на 31 декабря 2022 года, при соблюдении других условий, необходимых для назначения указанной пенсии, до возникновения права на пенсию по законодательству Российской Федерации имеют право на установление пенсии, ежемесячной пенсионной выплаты на условиях и в порядке, которые предусмотрены законодательством Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области, действующим с 1 января 2023 года.

По смыслу приведенных выше правовых норм, для назначения пенсии на условиях и в порядке, которые предусмотрены законодательством Донецкой Народной Республики, необходимо одновременное выполнение двух условий:

достижение возраста, дающего право на назначение пенсии по старости (по возрасту) в соответствии с законодательством, действовавшим на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области по состоянию на 31.12.2022 при соблюдении других условий, необходимых для назначения указанной пенсии;

отсутствие права на установление страховой пенсии по старости по законодательству Российской Федерации.

Таким образом, у гражданина, имеющего право на установление пенсии по законодательству Российской Федерации, отсутствует право на установление пенсии на условиях и в порядке, которые предусмотрены законодательством ФИО2 Республики.

Указом ФИО2 Республики от ДД.ММ.ГГГГ № «О передаче полномочий ФИО2 Республики по установлению и осуществлению выплаты пенсий Фонду пенсионного и социального страхования Российской Федерации», с ДД.ММ.ГГГГ переданы полномочия ФИО2 Республики по установлению и осуществлению выплаты пенсий Фонду пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены вступившим в силу с 1 января 2015 года Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины).

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ).

Аналогичные положения содержались и в п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно подпункту «а» пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах:

Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением, в том числе, Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (п. 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. № 665).

Согласно Постановлению Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (п. 4).

Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (пункт 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015).

В ходе судебного разбирательства судом установлено, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, достиг возраста 55 лет ДД.ММ.ГГГГ.

Как установлено в судебном заседании, и не оспаривалось истцом, на основании его заявления, решением ОСФР по ФИО2 Республике от ДД.ММ.ГГГГ №, вынесенным по результатам рассмотрения заявления истца, ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ бессрочно установлена страховая пенсия по старости на основании п.2 ч.1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ в размере 23 848,75 руб., из которых 15713,87 руб. основная пенсия, 8134,88 руб. фиксированная выплата к пенсии (ст. 16 Закона № 400-ФЗ).

Пенсия исчислена при страховом стаже 36 лет 2 месяца 25 дней (засчитан по ДД.ММ.ГГГГ), в том числе, льготный стаж по Списку № – 25 лет 6 месяцев 26 дней.

Истец указал, что ответчиком периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, учтены, как обычные условия, а не по Списку №.

Согласно материалам пенсионного дела истца, поступившего по запросу суда, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учтен, как выполнение работ с тяжелыми условиями труда (Список №), продолжительность 05 месяцев 20 дней; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учтен, как выполнение работ с тяжелыми условиями труда (Список №), продолжительность 06 лет 06 месяцев 14 дней; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ разбит на два периода: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, которые учтены, как выполнение работ с тяжелыми условиями труда (Список №), продолжительность 04 года 07 месяцев 01 день и 03 года 08 месяцев 01 день, соответственно.

Указанное подтверждается расчетами стажа по периодам, расчету по периоду по закону 173 для права, предварительными результатами расчета стажа, сведениями МИЦ СФР, ответом Отдела контроля установления пенсий № ОСФР по ФИО2 Республике, ответом ОСФР по ДНР на запрос суда. Также в своих пояснениях ответчик указал, что учел все периоды работы по записям трудовой книжки истца. Суммарный страховой стаж по общим условиям назначения страховой пенсии (для права и по периодам по Закону № 400-ФЗ) составил 35 лет 10 месяцев 29 дней, льготный стаж (Список №) – 25 лет 06 месяцев 26 дней.

Как установлено в судебном заседании, и не оспаривалось истцом, при оценке пенсионных прав истца, среднемесячная заработная плата <данные изъяты> руб. учтена, как наиболее выгодный вариант, за 60 месяцев, начиная с июля 1995 года. Сумма страховых взносов за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ исчислена с учетом особенностей, предусмотренных Законом № 17-ФЗ, исходя из среднемесячного заработка 40183,00 руб.

Суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент, исчисленный за периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ: ИПК=98,335; после ДД.ММ.ГГГГ: ИПК= 19,770, составил 118,105.

Размер страховой пенсии, исходя из стоимости одного пенсионного коэффициента в 2024 году (133,05 руб.) составил 15713,87 руб. (133,05*118,105).

Установлено, что пенсия истцу назначена с ДД.ММ.ГГГГ, ее размер составил <данные изъяты> руб., в том числе: <данные изъяты> руб. размер страховой пенсии; <данные изъяты> руб. размер фиксированной выплаты к страховой пенсии. Данное обстоятельство также подтверждается решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ №.

Истец в судебном заседании подтвердил, что размер его пенсии составил около <данные изъяты> рублей, и он в мае 2025 года получил всю начисленную с сентября 2024 года пенсию, около <данные изъяты> руб.

Также установлено, что с учетом корректировки размера страховой пенсии и индексации фиксированной выплаты к страховой пенсии с ДД.ММ.ГГГГ размер страховой пенсии по старости составил 26114,42 руб.

Истец в судебном заседании указал, что продолжает работать. В связи с чем, ответчиком учтены данные с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, размер ИПК увеличился на 1,429 и составил 119,534. Размер пенсии истца с ДД.ММ.ГГГГ составил 26322,61 руб., что не оспаривалось истцом в судебном заседании.

Согласно ч. 2 ст. 195 ГПК РФ суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.

В соответствии со ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

Таким образом, в ходе судебного заседания установлено, что у истца определено право на пенсию в соответствии с законодательством РФ, в его стаж ответчик учел все периоды работы по записям трудовой книжки истца. Суммарный страховой стаж по общим условиям назначения страховой пенсии (для права и по периодам по Закону № 400-ФЗ) составил 35 лет 10 месяцев 29 дней, льготный стаж (Список №) – 25 лет 06 месяцев 26 дней. Спорные периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учтены ответчиком, как периоды работ с тяжелыми условиями труда (Список №), пенсия назначена досрочно, согласно положениям п.2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ. Пенсия начислена истцу в полном объеме, исходя из всего стажа, с даты возникновения права на пенсию ДД.ММ.ГГГГ, впоследствии произведен пересчет, в связи с увеличением размера ИПК. В связи с чем, судом не установлено нарушения прав пенсионных прав истца со стороны ответчика оснований признания действий ответчика неправомерными судом также не установлено. Таким образом, исковые требования истца удовлетворению не подлежат.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, паспорт гражданина РФ <данные изъяты>, к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике о признании незаконными действий, обязании произвести перерасчет пенсии – оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Донецкой Народной Республики через Жовтневый районный суд г. Мариуполя в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме 10.12.2025 года.

Судья: Т.А. Мяконькая

Мотивированный текст решения изготовлен 10.12.2025г.