Решение № 2-344/2019 2-344/2019~М-152/2019 М-152/2019 от 15 апреля 2019 г. по делу № 2-344/2019

Дело № 2-344/2019


Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ДД.ММ.ГГГГ года г. Кашира Московской области

Каширский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Булычевой С.Н.,

при секретаре судебного заседания Ефимычевой Т.О.,

с участием истца ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 <данные изъяты> к Следственному управлению Следственного комитета РФ по Хабаровскому краю о взыскании компенсации расходов по оплате проезда к месту проведения отпуска и обратно, компенсации за дополнительные дни к оплачиваемому отпуску, процентов за нарушение срока выплаты компенсации оплаты проезда к месту проведения отпуска и обратно, компенсации морального вреда и судебных расходов,

установил:

Истец ФИО3 обратился в суд с вышеуказанным иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к ответчику Следственному управлению Следственного комитета РФ по Хабаровскому краю, мотивируя свои исковые требования тем, что ДД.ММ.ГГГГ истец назначен на должность следователя Следственного управления Следственного комитета России по Хабаровскому краю в порядке перевода из Следственного управления Следственного комитета России по <данные изъяты> в соответствии со ст. 72.1 Трудового кодекса России, о чем издан приказ руководителя СУ СК РФ по Хабаровскому краю №-к от ДД.ММ.ГГГГ. В соответствии со ст. 127 Трудового кодекса России, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ему предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск, с последующим освобождением от занимаемой должности и увольнением ДД.ММ.ГГГГ из СУ СК РФ по Хабаровскому краю по собственной инициативе в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса России, о чем издан приказ руководителя СУ СК РФ по Хабаровскому краю № от ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ истец убыл для прохождения ежегодного оплачиваемого отпуска из <адрес> в <адрес>, его расходы по оплате следования по данному маршруту в салоне экономического класса составили 21 777 рублей. ДД.ММ.ГГГГ он возвратился из места проведения вышеуказанного отпуска (<адрес>) в <адрес>, его расходы по оплате следования по указанному маршруту составили 18 496 рублей 80 копеек. В общей сложности расходы по оплате проезда к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно составили 40 273 рубля 80 копеек. ДД.ММ.ГГГГ истцом в адрес ответчика направлено заявление о возмещении оплаты проезда к месту проведения отпуска и обратно с приложением оригиналов документов, подтверждающих понесенные расходы, которое было получено ДД.ММ.ГГГГ. Однако, до настоящего времени вышеуказанные расходы не компенсированы. Каких-либо ограничений для компенсации указанных расходов в зависимости от срока возвращения работника с места использования отпуска, если такой отпуск в соответствии со статьей 127 ТК РФ предоставлен работнику с последующим увольнением, законодательство не содержит. Истец считает, что на основании ст. 236 ТК РФ с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение срока выплаты компенсации оплаты проезда к месту проведения отпуска и обратно в размере 20 рублей 81 копейка (40273 руб. 80 коп. х 7.75% х 1/150 х 1 дн.) за каждый день нарушения срока указанной выплаты, с ДД.ММ.ГГГГ по день фактического расчета включительно. Сумма указанной компенсации на дату подачи уточненных исковых требований, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 728 рублей 35 копеек (35 дн. X 20 руб. 81 коп.). Следование к месту проведения отпуска и обратно заняло у истца трое суток (ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ), что подтверждается перевозочными документами. Согласно п. 3.10 Инструкции о порядке предоставления отпусков сотрудникам, федеральным государственным гражданским служащим и работникам Следственного комитета Российской Федерации (утв. приказом Следственного комитета РФ от ДД.ММ.ГГГГ №), продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска сотрудников увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту проведения отпуска и обратно. Поскольку предоставление дополнительных дней к отпуску, согласно вышеуказанной Инструкции, осуществляется при предъявлении проездных документов и не предусматривает подачу работником работодателю каких-либо иных (кроме проездных) документов, в частности, заявлений, рапортов и т.п., то есть осуществляется по инициативе работодателя, то истец считает, что с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация за три дополнительных дня (ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ) к оплачиваемому отпуску, фактически использованных на следование к месту проведения отпуска и обратно в размере 4916 рублей 85 копеек (3 дн. х 1638 руб. 95 коп.). Незаконными действиями ответчика, а именно невыплатой указанной компенсации, истцу причинен моральный вред, выразившийся в наличии у него чувства тревоги за своё будущее, бессоннице и нравственных страданиях по причине недостатка денежных средств. Компенсацию морального вреда истец оценивает в 20 000 рублей. Также истцом понесены судебные расходы в размере 1012 рублей на проезд в связи с явкой в суд. Хотя истец и проживает в городе <адрес>, но осуществляет трудовую деятельность в городе <адрес>. С места работы, расположенному в городе <адрес>, ему необходимо было добираться к месту проведения судебного разбирательства - <адрес>, а после проведения судебного разбирательства уезжать обратно на работу в <адрес>.

На основании изложенного, истец просит суд взыскать в его пользу со СУ СК России по Хабаровскому краю компенсацию расходов по оплате проезда к месту проведения отпуска и обратно в размере 40273,80 руб., компенсацию морального вреда в размере 20 000 рублей, денежную компенсацию за три дополнительных дня к оплачиваемому отпуску в размере 4916 рублей 85 копеек, денежную компенсацию за нарушение срока выплаты компенсации оплаты проезда к месту проведения отпуска и обратно в размере 20 рублей 81 копейка за каждый день нарушения срока указанной выплаты, с ДД.ММ.ГГГГ по день фактического исполнения включительно; в резолютивной части решения указать сумму денежной компенсации за нарушение срока выплаты, исчисленную на дату вынесения решения и подлежащую взысканию, и что такое взыскание производится до момента фактического исполнения обязательства; судебные расходы на проезд в связи с явкой в суд в размере 1012 руб. (л.д. 5-8, 52-54).

Истец ФИО3 в судебном заседании уточненные исковые требования и доводы, изложенные в исковом заявлении, поддержал в полном объеме, просил иск удовлетворить. Пояснил, что судебные расходы на проезд железнодорожным транспортом составили 1709,00 руб. Представил письменный отзыв на возражения ответчика (л.д. 55-59), в которых указал, что правовые акты, которыми регулируются спорные отношения, не содержат условия использования проезда в сроки, установленные приказом о предоставлении отпуска. Заявление о предоставлении отпуска составлялось им в полном соответствии с Инструкцией о порядке предоставления отпусков сотрудникам, федеральным государственным гражданским служащим и работникам Следственного комитета Российской Федерации (утв. приказом Следственного комитета РФ от ДД.ММ.ГГГГ №). Факт наличия у ответчика отпускного удостоверения для выдачи истцу не доказан. Ответчиком не представлено доказательств, что должен подтвердить либо опровергать данный документ, какую форму он имеет, какие обстоятельства доказывает факт отсутствия или невыдачи отпускного удостоверения. Причину невыдачи отпускного удостоверения ответчик также не указал. Приказ о предоставлении отпуска был издан ответчиком ДД.ММ.ГГГГ. Выдача отпускного удостоверения осуществляется после издания соответствующего приказа. Вместе с тем, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истцу был предоставлен отпуск по уходу за ребенком. В связи с изложенным, большую часть своего времени в указанный период истец проводил по месту жительства своей дочери ФИО1 - в городе <адрес>. По указанной причине у него отсутствовала возможность получения отпускного удостоверения с момента издания приказа до момента убытия в отпуск, как в <адрес> он не находился. Из <адрес> убыл ДД.ММ.ГГГГ и прибыл в этот же город лишь ДД.ММ.ГГГГ в 10 часов 30 минут, то есть в день, когда улетал на отдых. Требование ответчика по предоставлению справки об отсутствии прямого сообщения между местом проведения отпуска и местом убытия в отпуск считает незаконным.

Представитель ответчика СУ СК России по Хабаровскому краю в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом извещен, в том числе путем размещения соответствующей информации на официальном сайте суда в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.

Суд счел возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

От представителя ответчика ФИО2 поступили письменные возращения на иск (л.д. 86-88,136-138), в которых она указала, что ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск с последующим освобождением от замещаемой должности и увольнением ДД.ММ.ГГГГ из следственного управления по Хабаровскому краю по собственной инициативе в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации. Оплата проезда к месту проведения ежегодного оплачиваемого отпуска и обратно производится сотрудникам СК РФ в течение календарного года, при условии использования проезда в сроки, установленные приказом о предоставлении отпуска, и наличия всех необходимых документов. В соответствии с приказом Следственного комитета Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Инструкции о порядке оплаты сотрудникам Следственного комитета Российской Федерации проезда к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно» основанием для возмещения расходов на проезд к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно является резолюция руководителя следственного управления на рапорте (заявлении) сотрудника. К рапорту сотрудника прилагаются: перевозочные документы (билеты); отпускное удостоверение с отметками о пребывании в месте проведения основного оплачиваемого отпуска, произведенными в соответствующих следственных органах Следственного комитета, в органах внутренних дел, в органах государственной власти, местного самоуправления, в санаториях или оздоровительных учреждениях. Заявление истца о предоставлении отпуска с последующим увольнением не содержало информации о месте проведения отпуска, отпускное удостоверение не выдавалось. ФИО3 проездные документы предоставлены не в полном объеме и по истечении календарного года, в котором ему был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск с последующим освобождением от замещаемой должности и увольнением. Для оплаты проезда к месту проведения отпуска истцу необходимо предоставить следующие документы: справку об отсутствии прямого сообщения <адрес> (от авиаперевозчика или службы аэропорта); отпускное удостоверение с отметками о пребывании в месте проведения основного оплачиваемого отпуска; рапорт на имя руководителя следственного управления о внесении дополнения в приказ от ДД.ММ.ГГГГ № о месте проведения отпуска в <адрес>. При предоставлении вышеназванных документов, истцу будет произведена оплата проезда к месту проведения основного оплачиваемого отпуска. <адрес> был осуществлен истцом за пределами предоставленного отпуска ДД.ММ.ГГГГ и компенсации не подлежит. В соответствий с п.3.10 Инструкции о порядке предоставления отпусков сотрудникам, федеральным государственным гражданским служащим и работникам Следственного комитета Российской Федерации, утвержденной приказом Председателя Следственного комитета Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, основанием для предоставления дополнительных дней к ежегодному оплачиваемому отпуску для следования к месту проведения отпуска и обратно предоставляются: на основании приказа после возвращения сотрудника из отпуска с учетом фактического использования времени на дорогу и предъявлении проездных документов. Таким образом, ФИО3 должен был обратиться за предоставлением (компенсацией) дополнительных дней к отпуску не позднее ДД.ММ.ГГГГ. В настоящее время дополнительные дни к отпуску приказом руководителя следственного управления оформить не представляется возможным. Более того, указанные в уточненных исковых требованиях истцом дни - ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, находятся за пределами предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска и рассматриваться, как дополнительные дни необходимые для проезда обратно из отпуска не могут. Учитывая несвоевременность обращения, а также то, что до настоящего времени необходимый пакет документов ФИО3 так и не предоставлен, проезд к месту проведения ежегодного оплачиваемого отпуска следственным управлением не может быть произведен, как и дополнительные дни к ежегодному оплачиваемому отпуску для следования к месту проведения отпуска не могут быть предоставлены (компенсированы). Истцом не представлено доказательств незаконности действий ответчика, напротив, самим истцом не принято своевременных и соответствующих требованию законодательства и ведомственных организационно-распорядительных документов мер (действий), направленных на возможность оплаты ему проезда до места проведения отпуска и обратно. В связи с чем, представитель ответчика просит в удовлетворении исковых требований истца ФИО3 отказать в полном объеме.

Выслушав пояснения истца, исследовав письменные материалы дела, суд находит уточненный иск не подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что приказом руководителя СУ СК России по Хабаровскому краю от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ назначен на должность следователя Северного межрайонного следственного отдела города Хабаровск следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Хабаровскому краю в порядке перевода из следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по <адрес> (л.д. 94).

На основании заявления ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ приказом руководителя СУ СК России по Хабаровскому краю от ДД.ММ.ГГГГ №-к истцу предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 57 календарных дней с последующим освобождением от замещаемой должности и увольнением ДД.ММ.ГГГГ из следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Хабаровскому краю по собственной инициативе в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (л.д. 95-96,114).

ДД.ММ.ГГГГ истец направил ответчику по почте заявление о возмещении оплаты проезда к месту проведения отпуска и обратно, которое было получено последним ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается отчетом об отслеживании отправления с почтовым идентификатором № (л.д. 16, 60).

Письмом от ДД.ММ.ГГГГ № ответчиком в возмещении оплаты проезда к месту проведения основного оплачиваемого отпуска истцу отказано в связи с тем, что предоставлен не полный пакет документов, кроме того, обратный проезд был осуществлен за пределами предоставленного отпуска ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем, компенсации не подлежит (л.д. 90-91).

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Частью 2.1 статьи 25 Федерального закона от 28.12.2010 N 403-ФЗ "О Следственном комитете Российской Федерации" установлено, что сотрудникам Следственного комитета, сотрудникам научных и образовательных учреждений Следственного комитета, проходящим службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, где установлены коэффициенты (районные, за службу в высокогорных районах, за службу в пустынных и безводных местностях), или в органах и учреждениях Следственного комитета, расположенных в субъекте Российской Федерации, входящем в Уральский, Сибирский или Дальневосточный федеральный округ, либо за пределами территории Российской Федерации, оплачивается стоимость проезда к месту проведения основного отпуска на территории (в пределах) Российской Федерации и обратно один раз в год, если иное не предусмотрено федеральными законами либо нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации или Правительства Российской Федерации. Порядок оплаты проезда устанавливается Председателем Следственного комитета.

Приказом Следственного комитета Российской Федерации от 19 февраля 2014 г. N 13 утверждена Инструкция о порядке оплаты сотрудникам Следственного комитета Российской Федерации проезда к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно (далее – Инструкция о порядке оплаты проезда).

В соответствии с п. 2 указанной Инструкции оплата проезда сотрудникам, проходящим службу в районах, местностях и субъектах Российской Федерации, указанных в пункте 1 Инструкции, к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (кроме такси) транспортом осуществляется центральным аппаратом Следственного комитета, главными следственными управлениями и следственными управлениями Следственного комитета по субъектам Российской Федерации и приравненными к ним специализированными следственными управлениями и следственными отделами Следственного комитета, а также учреждениями Следственного комитета (далее - следственные органы и учреждения Следственного комитета) путем возмещения им расходов на указанные цели один раз в год, в том числе при предоставлении основного оплачиваемого отпуска по частям или за несколько лет подряд.

Возмещению подлежат расходы сотрудника по оплате проезда на территории (в пределах) Российской Федерации к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно при следовании по кратчайшему и (или) беспересадочному маршруту, включая расходы за пользование постельными принадлежностями, проезд в вагонах повышенной комфортности, страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте (п. 3 Инструкции о порядке оплаты проезда).

Согласно п. 5 Инструкции о порядке оплаты проезда основанием для возмещения расходов на проезд к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно в следственных органах и учреждениях Следственного комитета является резолюция руководителя соответствующего следственного органа или учреждения Следственного комитета на рапорте (заявлении) сотрудника.

К рапорту (заявлению) сотрудника прилагаются:

перевозочные документы (билеты);

отпускное удостоверение с отметками о пребывании в месте проведения основного оплачиваемого отпуска, произведенными в соответствующих следственных органах Следственного комитета, в органах внутренних дел, в органах государственной власти, в органах местного самоуправления, в санаториях или оздоровительных учреждениях либо копия заграничного паспорта (при предъявлении оригинала) с отметкой о пересечении государственной границы Российской Федерации в пункте пропуска - при выезде за границу.

Истцом в подтверждение расходов на проезд к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно ответчику были представлены: электронный билет № от ДД.ММ.ГГГГ на перелет из <данные изъяты> в <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ, квитанция разных сборов от ДД.ММ.ГГГГ № №, справка <данные изъяты> о стоимости проезда, маршрутная квитанция электронного билета № на перелет из <данные изъяты> (ДД.ММ.ГГГГ) в <данные изъяты> (ДД.ММ.ГГГГ), справка <данные изъяты> по операции исх. №, посадочные талоны от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 98-103). Расходы истца по оплате проезда из <данные изъяты> в <данные изъяты> и обратно составили 40 273 рубля 80 копеек.

Однако, в нарушение п. 5 Инструкции о порядке оплаты проезда истцом не было предоставлено отпускное удостоверение с отметками о пребывании в месте проведения основного оплачиваемого отпуска.

В соответствии с п. 1.5 Инструкции о порядке предоставления отпусков сотрудникам, федеральным государственным гражданским служащим и работникам Следственного комитета Российской Федерации, утвержденной приказом Следственного комитета Российской Федерации от 15 августа 2016 г. N 79 (далее - Инструкция о порядке предоставления отпусков), ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется в течение календарного года по заявлению сотрудника, гражданского служащего и работника (приложение N 1) в соответствии с утвержденным графиком очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков сотрудникам, гражданским служащим и работникам Следственного комитета (далее - график отпусков) (приложение N 2).

В силу п. 3.4 Инструкции о порядке предоставления отпусков, сотрудникам, убывающим в отпуск с выездом к месту проведения ежегодного оплачиваемого отпуска и обратно, оформляются отпускные удостоверения в следственных органах или образовательных организациях Следственного комитета - кадровым подразделением.

Основанием для издания приказа о предоставлении отпуска сотрудникам, гражданским служащим и работникам Следственного комитета и выдачи отпускного удостоверения сотруднику является соответствующее заявление (п. 3.5 Инструкции о порядке предоставления отпусков).

Согласно п. 3.6 Инструкции о порядке предоставления отпусков в заявлении на предоставление отпуска сотрудник, гражданский служащий или работник указывают даты начала и окончания отпуска; вид отпуска; необходимость выплаты материальной помощи (единовременной выплаты); информацию о намерении провести отпуск с выездом (без выезда) по территории Российской Федерации или (и) за ее пределы (при выезде за пределы территории Российской Федерации). Сотрудник указывает на необходимость оформления отпускного удостоверения.

В случае необходимости оформления отпускного удостоверения работник указывает об этом в заявлении о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (приложение № 1 к вышеуказанной Инструкции).

Из заявления ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ о предоставлении ему ежегодного оплачиваемого отпуска с последующим увольнением (л.д. 114) и ответа СУ СК России по Хабаровскому краю от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д. 112-113) следует, что истец не уведомлял работодателя о месте проведения отпуска, с рапортом (заявлением) об оформлении отпускного удостоверения не обращался, в заявлении истца о предоставлении отпуска не содержится просьба об оформлении ему отпускного удостоверения. Доказательств обратного истцом не представлено.

Оценив представленные доказательства, суд приходит к выводу о том, что в связи с непредоставлением истцом полного пакета документов, предусмотренного п. 5 Инструкции о порядке оплаты сотрудникам Следственного комитета Российской Федерации проезда к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно, а именно: отпускного удостоверения, подтверждающего пребывание в месте проведения основного оплачиваемого отпуска, у ответчика отсутствовали основания для возмещения истцу оплаты проезда к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно. На основании изложенного, суд отказывает в удовлетворении исковых требований о взыскании компенсации расходов по оплате проезда к месту проведения отпуска и обратно и, как следствие, отказывает во взыскании денежной компенсации за нарушение срока выплаты указанной компенсации.

Как указывалось выше, ежегодный оплачиваемый отпуск истцу был предоставлен с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Истец убыл из <адрес> в <адрес> ДД.ММ.ГГГГ, а вернулся обратно в <адрес> ДД.ММ.ГГГГ, то есть почти через 6 месяцев. Следование из <адрес> в <адрес> и обратно заняло у истца 3 дня: ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п. 3.10 Инструкции о порядке предоставления отпусков сотрудникам, федеральным государственным гражданским служащим и работникам Следственного комитета Российской Федерации, продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска сотрудников увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту проведения отпуска и обратно. Если ежегодный основной оплачиваемый отпуск сотрудникам предоставлен по частям, то время, необходимое для проезда к месту его использования и обратно, предоставляется один раз в календарный год. Дополнительные дни к ежегодному оплачиваемому отпуску для следования к месту проведения отпуска и обратно предоставляются на основании приказа после возвращения сотрудника из отпуска с учетом фактического использования времени на дорогу и предъявления проездных документов. Общее количество времени в пути следования к месту проведения отпуска и обратно исчисляется в целых сутках. Количество часов за пределами целых суток округляется до целых суток.

С заявлением о предоставлении дополнительных дней к ежегодному оплачиваемому отпуску истец к работодателю не обращался. Дни ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ находятся за переделами предоставленного ежегодного оплачиваемого отпуска. Из содержания п. 3.10 Инструкции о порядке предоставления отпусков следует, что работнику компенсируются дни отпуска, которые он затратил на следование к месту отдыха и обратно, путем предоставления дополнительных дней отдыха. ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ не являлись днями отпуска истца, следовательно, дополнительные дни отдыха за них предоставлению не подлежат. Более того, в связи с тем, что истцом не представлено отпускное удостоверение, в связи с чем, у ответчика отсутствовали основания для возмещения оплаты проезда к месту проведения основного оплачиваемого отпуска и обратно, то суд приходит к выводу о том, что им не подтверждено пребывание в месте проведения основного оплачиваемого отпуска. Следовательно, компенсация за три дополнительных дня к оплачиваемому отпуску взысканию с ответчика не подлежит, и суд отказывает в удовлетворении исковых требований в указанной части.

Не установив нарушения трудовых прав истца, суд также отказывает в удовлетворении производных требований о взыскании компенсации морального вреда, поскольку оснований, предусмотренных ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, не имеется.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Поскольку судом отказано в удовлетворении исковых требований, то расходы истца по оплате проезда железнодорожным транспортом из <адрес> в суд и обратно, взысканию с ответчика также не подлежат.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

В удовлетворении уточненных исковых требований ФИО3 <данные изъяты> к Следственному управлению Следственного комитета РФ по Хабаровскому краю о взыскании компенсации расходов по оплате проезда к месту проведения отпуска и обратно, компенсации за дополнительные дни к оплачиваемому отпуску, процентов за нарушение срока выплаты компенсации оплаты проезда к месту проведения отпуска и обратно, компенсации морального вреда и судебных расходов, отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Каширский городской суд Московской области в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме ДД.ММ.ГГГГ.

Федеральный судья С.Н. Булычева