Решение № 2-478/2020 2-478/2020~М-342/2020 М-342/2020 от 19 июля 2020 г. по делу № 2-478/2020

Талдомский районный суд (Московская область) - Гражданские и административные



Гр.дело №2-478/20


Р Е Ш Е Н И Е


ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

20 июля 2020 года Талдомский районный суд Московской области в составе председательствующего судьи Никитухиной И.В. при секретаре Смертиной К.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по искам ФИО4 и ФИО2 к МУП «Райкомсервис» ФИО3 городского округа <адрес> о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:


ФИО4 и ФИО2 обратились в суд с исками к МУП «Райкомсервис» ФИО3 городского округа <адрес> о взыскании задолженности по заработной плате за период с декабря 2019 года по май 2020 года.

Требования истца ФИО4 основаны на том, что она работает в МУП «Райкомсервис» с ДД.ММ.ГГГГ в должности специалиста по закупкам. По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ ей начислена, но не выплачена заработная плата и вознаграждение (премия). Всего задолженность ответчика составила 38002 рубля, из которых задолженность по заработной плате составляет 29232 рубля, по премированию – 8770 рублей. На основании изложенного просит взыскать с ответчика в пользу истца 38002 рубля.

Требования истца ФИО2 основаны на том, что он работает в должности директора в МУП «Райкомсервис» с ДД.ММ.ГГГГ. За время работы по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ ему начислена, но не выплачена заработная плата, надбавка к окладу и компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении в связи с истечением срока действия трудового договора. Общая сумма задолженности ответчика составила 406788,12 рублей, из которых задолженность по заработной плате составляет 334080,01 рублей (120151,58 + 213928,43), по надбавке за выслугу лет – 16703,99 рублей (6007,57 + 10696,42), за неиспользованный отпуск – 56004,12 рублей. На основании изложенного просит взыскать с ответчика в пользу истца 406788,12 рублей.

Истцы ФИО4 и ФИО2 в судебном заседании иски поддержали.

Представитель ответчика МУП «Райкомсервис» ФИО3 городского округа <адрес> ФИО6 в судебном заседании иск признал, указав, что заработная плата истцам не выплачена.

Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, считает иски подлежащими удовлетворению.

В соответствии с положениями ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами…

В соответствии со ст.135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Судом установлено, что истец ФИО4 с ДД.ММ.ГГГГ была принята на работу в МУП «Райкомсервис» на должность специалиста по закупкам на 0,2 ставки по совместительству, ей был установлен должностной оклад в размере 5600 рублей, что подтверждается Трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ и Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ о приеме на работу. ФИО2 является директором МУП «Райкомсервис» с ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается трудовыми договорами от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ и ФИО3 городского округа о назначении ФИО2 на должность директора МУП «Райкомсервис» с ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ, установлением должностного оклада в размере 64000 рублей и надбавки за выслугу лет в размере 5% должностного оклада.

Истцы обратились в суд с исками, в которых указали, что им не была выплачена заработная плата с декабря 2019 года по май 2020 года. В связи с этим ФИО4 просит взыскать задолженность по заработной плате за указанный период в размере 38002 рублей, ФИО2 – в размере 406788,12 рублей, исходя из установленного трудовым договором должностного оклада.

Наличие задолженности по заработной плате подтверждается Табелями учета рабочего времени, справками о задолженности. Размер задолженности по заработной плате на имя ФИО2 согласован с администрацией ФИО3 городского округа, которая является работодателем в отношении ФИО2.

Так как в суд представлены доказательства наличия задолженности по заработной плате с декабря 2019 года, суд взыскивает с МУП «Райкомсервис» ФИО3 городского округа <адрес> задолженность по заработной плате за период с декабря 2019 года по май 2020 года в пользу ФИО4 в размере 38002 рублей, в пользу ФИО2 – в размере 406788 рублей 12 копеек.

Так как истцы были освобождены от уплаты госпошлины при подаче иска, суд взыскивает с МУП «Райкомсервис» государственную пошлину в доход бюджета ФИО3 городского округа <адрес> в размере 7647,9 рублей.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:


Исковые заявления ФИО4 и ФИО2 удовлетворить.

Взыскать с МУП «Райкомсервис» ФИО3 городского округа <адрес> в пользу ФИО4 задолженность по заработной плате за период с декабря 2019 года по май 2020 года в размере 38002 рублей.

Взыскать с МУП «Райкомсервис» ФИО3 городского округа <адрес> в пользу ФИО2 задолженность по заработной плате за период с декабря 2019 года по май 2020 года в размере 406788 рублей 12 копеек.

Взыскать с МУП «Райкомсервис» ФИО3 городского округа <адрес> государственную пошлину в доход бюджета ФИО3 городского округа <адрес> в размере 7647,9 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме в Московский областной суд через Талдомский районный суд.

Судья И.В.Никитухина

Решение в окончательной форме

составлено ДД.ММ.ГГГГ года



Суд:

Талдомский районный суд (Московская область) (подробнее)

Судьи дела:

Никитухина Инга Валерьевна (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Судебная практика по заработной плате
Судебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ