Решение № 2-811/2017 2-811/2017(2-9164/2016;)~М-8126/2016 2-9164/2016 М-8126/2016 от 20 марта 2017 г. по делу № 2-811/2017

Дело № 2-811/2017


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Волжский городской суд Волгоградской области

под председательством федерального судьи: Омаровой А.С.,

при секретаре: Каминской В.Э.,

с участием представителя истца помощника прокурора Кузьминой М.В., истца ФИО1,

21 марта 2017 года, рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Волжском Волгоградской области гражданское дело по иску прокурора <адрес>, действующего в интересах ФИО1 к ООО «Изобуд-Юг» о взыскании задолженности по заработанной плате, компенсации морального вреда, по иску ФИО1 к ООО «Изобуд-Юг» о взыскании компенсации морального вреда,

Установил:

Прокурор <адрес>, уточнив в порядке ст.39 ГПК РФ исковые требования, обратился в суд в интересах ФИО1 к ООО «Изобуд-Юг» о взыскании задолженности по заработанной плате, компенсации морального вреда. В обоснование требований указал, что ФИО1 состоял в трудовых отношениях с ООО «Изобуд-Юг» с "."..г. по "."..г.. В нарушение требований трудового законодательства, заработная плата работнику своевременно не выплачена. По состоянию состоянию на "."..г. у ООО «Изобуд-Юг» перед ФИО1 образовалась задолженность с "."..г. года по "."..г. года в размере <...> рубля <...> копейка, из них за вторую половину "."..г. года – <...> рубля <...> копейка, "."..г. года – <...> рублей <...> копеек, "."..г. года – <...> рубля <...> копеек, "."..г. года – <...> рубля <...> копеек.

Просит суд взыскать с ООО «Изобуд-Юг» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в размере <...> рубля <...> копейка, денежную компенсацию морального вреда – <...> рублей (л.д.25-27).

Истец ФИО1 предъявил дополнительные исковые требования, в которых просил взыскать с ООО «Изобуд-Юг» в его пользу денежную компенсацию морального вред в размере 15000 рублей.

В судебном заседании помощник прокурора <адрес> Кузьмина М.В. уточненные исковые требования поддержала, просила удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении, также полагала подлежащими удовлетворению требования истца о компенсации морального вреда в части, исходя из длительности задержки заработной платы.

Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования, предъявленные в его интересах прокурором, и предъявленные им самостоятельно, поддержал, просил удовлетворить их в полном объеме. Пояснил, что с "."..г. он работал в ООО «Изобуд-Юг» в должности оператора станков с программным управлением, "."..г. уволен по собственному желанию. Однако, после увольнения с ним не был произведен окончательный расчет по заработной плате за вторую половину "."..г. года, а также за <...> года. Полгала, что в его пользу подлежит денежная компенсация морального вреда в совокупном размере <...> руб., поскольку на протяжении года заработная плата ему ответчиком не выплачена, чем нарушены его трудовые права.

Представитель ответчика ООО «Изобуд-Юг» в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте слушания дела извещен, что подтверждается почтовым уведомлением, причин неявки не сообщил.

Суд, выслушав прокурора, истца, исследовав материалы дела, считает исковые требования подлежащими удовлетворению в части.

В соответствии со статьей 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Статьей 140 ТК РФ предусмотрено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В судебном заседании установлено, что в период с "."..г. по "."..г. ФИО1 работал в ООО «Изобуд-Юг» в должности оператора станков с программным управлением, что подтверждается копиями приказа (распоряжения) о приеме работника на работу №...-К от "."..г., трудового договора №... от "."..г., дополнительного соглашения №... от "."..г. к трудовому договору, приказа о прекращении (расторжении) трудового договора №...-К от "."..г. (л.д.7-12).

Сведениями о задолженности по заработной плате подтверждается, что у ООО «Изобуд-Юг» перед ФИО1 имеется задолженность за "."..г. года в размере <...> рубля <...> копейка, "."..г. года – <...> рублей <...> копеек"."..г. года – <...> рубля <...> копеек, "."..г. года – <...> рубля <...> копеек, всего в размере <...> рубля <...> копейка (копия л.д.28). Доказательств выплаты указанной задолженности по заработной плате ответчик суду не представил. При таких обстоятельствах суд считает, что с ответчика ООО «Изобуд-Юг» в пользу ФИО1 следует взыскать задолженность по заработной плате в размере <...> рубля <...> копейка за период с "."..г. года по "."..г. года.

В силу положений статьи 211 ГПК РФ, подлежит немедленному исполнению решение суда о взыскании заработной платы работнику в течение трех месяцев.

В связи с чем, задолженность по заработной плате за "."..г. года в размере <...> рублей <...> копейки (<...> + <...> + <...>), подлежит немедленному взысканию.

В статье 237 ТК РФ закреплено, что моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Согласно Постановлению Пленума Верховного Суда РФ от "."..г. суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав, например, при задержке выплаты заработной платы. Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Принимая во внимание, что просрочка выплаты ФИО1 заработной платы составляет более года, суд считает, что виновное бездействие работодателя причиняет истцу нравственные страдания, и считает необходимым взыскать с ООО «Изобуд-Юг» в счет компенсации морального вреда, причиненного ФИО1 <...> рублей, в удовлетворении требований ФИО2 о компенсации морального вреда в оставшейся части отказать.

Согласно части 1 статьи 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Поскольку прокурор, истец при подаче искового заявления были освобождены от уплаты государственной пошлины, суд считает необходимым, в соответствии со статьей 103 ГПК РФ, взыскать с ООО «Изобуд-Юг» государственную пошлину в пользу бюджета городского округа – <адрес> в размере <...> рубля <...> копейки по требованию имущественного характера и <...> рублей по требованию неимущественного характера, всего 1942 рубля 82 копейки.

Руководствуясь ст.ст.194 - 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования прокурора города Волжский Волгоградской области, действующего в интересах ФИО1 к ООО «Изобуд-Юг» о взыскании задолженности по заработанной плате, компенсации морального вреда, удовлетворить.

Исковые требования ФИО1 к ООО «Изобуд-Юг» о взыскании компенсации морального вреда, удовлетворить в части.

Взыскать с ООО «Изобуд-Юг» в пользу ФИО1 задолженность по заработанной плате за период с "."..г. года по "."..г. года в размере <...> рубля 31 копейка, компенсацию морального вреда – <...> рублей.

ФИО1 в удовлетворении требований к ООО «Изобуд-Юг» о взыскании компенсации морального вреда в оставшейся части, отказать.

Решение в части взыскания с ООО «Изобуд-Юг» в пользу ФИО1 задолженности по заработной плате за "."..г. года в размере <...> рубля <...> копейка, "."..г. года – <...> рублей <...> копеек, "."..г. года – <...> рубля <...> копеек, подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с ООО «Изобуд-Юг» в пользу бюджета городского округа – город Волжский Волгоградской области государственную пошлину в размере <...> рубля <...> копейки.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд через Волжский городской суд Волгоградской области в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья:

Справка: мотивированное решение изготовлено 24 марта 2017 года

Судья: