Решение № 2-1739/2018 2-1739/2018~М-820/2018 М-820/2018 от 5 сентября 2018 г. по делу № 2-1739/2018

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Центральный районный суд <адрес> в составе: председательствующего судьи Путиловой Н.А.,

при секретаре Зеленцовой В.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в <адрес>

ДД.ММ.ГГГГ г.

гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ответчику Государственному учреждению - Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Просит суд признать незаконным решение ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ. об отказе в установлении пенсии; включить ему в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периоды работы в качестве водителя автобуса с ДД.ММ.ГГГГ. в <данные изъяты>; признать работу в указанные периоды, как работу в качестве водителя автобуса регулярных городских пассажирских маршрутов; обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с пп. 10 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с 08.10.2017г., а также взыскать с ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) в его пользу судебные расходы по уплате государственной пошлины 300 руб., оплату юридических услуг в сумме 25 000 руб.

Мотивировал свои требования тем, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсии в соответствии с п.10 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) принято решение об отказе в установлении ему пенсии, не были включены в специальный стаж ряд периодов его работы водителем регулярных городских маршрутов в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ

В соответствии с записями, внесенными в трудовую книжку с ДД.ММ.ГГГГ. он работал водителем автобуса <данные изъяты> №, в дальнейшем переименованное в «Муниципальное пассажирское автотранспортное предприятие №». Работая водителем автобуса «НПАП №» и «МПАП №» он обслуживал городские регулярные пассажирские маршруты №№ экспресс, что также подтверждается уточняющей справкой об особых характере или условиях труда, необходимых для назначения льготной пенсии, выданной «МПАП №», согласно которой он с ДД.ММ.ГГГГ. переведен водителем регулярных городских пассажирских маршрутов 2 класса с полным рабочим днем, с ДД.ММ.ГГГГ. переведен водителем 2 класса, с ДД.ММ.ГГГГ. переведен водителем регулярных городских пассажирских маршрутов 1 класса с полным рабочим днем.

Полагает, что имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии.

В судебном заседании истец ФИО1 и его представитель ФИО2, действующий по устному ходатайству на заявленных требованиях настаивали. Истец увеличил исковые требования – просит суд признать незаконным решение ГУ –Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ. об отказе в установлении пенсии; включить в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периоды работы в качестве водителя автобуса с ДД.ММ.ГГГГ. в <данные изъяты> (за исключением ДД.ММ.ГГГГ.), то есть в календарном порядке 4 года 8 месяцев 2 дня; признать работу в указанные периоды как работу в качестве водителя автобуса регулярных городских пассажирских маршрутов; включить в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периоды работы в качестве водителя автобуса регулярных городских пассажирских маршрутов с 01ДД.ММ.ГГГГ., то есть в календарном порядке 01 год 06 месяцев; обязать ГУ –Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> (межрайонное) назначить досрочную трудовую пенсию по старости соответствии с п.п. 10 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с ДД.ММ.ГГГГ.; взыскать с ГУ –Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> (межрайонное) в его пользу судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 300 рублей, расходы по оплате юридических услуг в сумме 25 000 рублей.

Представитель ответчика ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> (межрайонное) ФИО3, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения требований в полном объеме.

Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд находит требования истца обоснованными и подлежащими удовлетворению, исходя из следующего.

В соответствии со ст. 2 Конституции РФ, человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина – обязанность государства.

В соответствии со ст. 18 Конституции РФ, права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием.

В соответствии с ч.1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потере кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Главной целью пенсионного обеспечения является предоставление человеку средств к существованию.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в ГУ – Управление пенсионного фонда в <адрес> (межрайонное) с заявлением о назначении ему пенсии по п.10 ч.1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ГУ – Управление пенсионного фонда в <адрес> (межрайонное) № от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 10 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» из-за отсутствия требуемого специального стажа (менее 20 лет). Истец имеет страховой стаж 36 лет 08 мес. 24 дня, специальный стаж - 14 лет 11 мес. 20 дней. При расчете стажа периоды работ ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ. в Новокузнецком пассажирском автотранспортном предприятии №, с ДД.ММ.ГГГГ. в <данные изъяты> № водителем автобуса в автоколоннах № пенсионным фондом не засчитаны в стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.10. ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием правовых оснований.

Истец считает, что период его работы с ДД.ММ.ГГГГ. в Новокузнецком <данные изъяты> (за исключением октября ДД.ММ.ГГГГ.) должен быть засчитан в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Суд находит данные доводы истца состоятельными, а решение ГУ – Управление пенсионного фонда в <адрес> (межрайонное) № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, исходя из следующего.

В соответствии с п.10 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах соответственно не менее 20 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.

Аналогичная норма содержалась в пп. 10 п. 1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В соответствии с п.3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утверждённого Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 г. № 258н, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются: до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования» - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, организациями; после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии выше указанного Закона - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учёта.

ФИО1 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п.3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014г. №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516.

Согласно п. 4 Правил исчисления периодов специального стажа в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Как следует из п. 5 Постановления Минтруда РФ от 22.05.1996 N 29 "Об утверждении разъяснения "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Согласно ст. 66 Трудового кодекса трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Из трудовой книжки ФИО1 усматривается, что с ДД.ММ.ГГГГ истец работал в <данные изъяты> № автослесарем 3 разряда, с ДД.ММ.ГГГГ. переведен водителем автобуса по третьему (исправлено на «по второму») классу в автоколонну № на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. переведен водителем первого класса в автоколонну № в бригаду № на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

Так, из представленной архивной справки МАУ «Архив <адрес>» от ДД.ММ.ГГГГ. № следует, что ФИО1 был принят автослесарем 3 разряда в АРМ бр. 1 <данные изъяты> № с ДД.ММ.ГГГГ.

С ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 переведен водителем автобус ЛИАЗ-677 по маршруту № второго класса в автоколонну № бр. 15 на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

С ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 переведен водителем автобуса ЛИАЗ 677 первого класса в автоколонну № бр. 15 на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

С ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 переведен водителем автоколонны № бр. 4 на автомобиль УАЗ-469 на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно записям в личной карточке работника (тип. Форма Т-2) ФИО1 в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ. работал в качестве водителя 2,1 класса в автоколонну №. Продолжительность отпуска составляла 24 рабочих дня.

Согласно п. 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утверждённого Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 г. № 258н в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности) для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Согласно справки № от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 действительно работал в Новокузнецком пассажирском автотранспортном предприятии № в качестве слесаря по ремонту автомобилей 3 разряда с ДД.ММ.ГГГГ. на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ

С ДД.ММ.ГГГГ. переведен водителем регулярных городских пассажирских маршрутов 2 класса на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. с полным рабочим днем.

С ДД.ММ.ГГГГ. переведен водителем 2 класса на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

С ДД.ММ.ГГГГ. переведен водителем регулярных городских пассажирских маршрутов 1 класса на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. с полным рабочим днем.

Списком производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденным Постановлением от 25.10.1974г. №298/П-22 предусмотрен раздел XXXIII Транспорт, пунктом 198 предусмотрена профессия - водитель автомобиля, работающий на автобусе регулярных линий, в том числе заказных.

В соответствии с п. 8 Инструкции о прядке применения Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 21.11.1975г. №273/П-20, полный дополнительный отпуск согласно Списку предоставляется рабочим, инженерно-техническим работникам и служащим, если они в рабочем году фактически проработали в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда не менее 11 месяцев.

В соответствии с ч.2,3 ст. 4 Федерального закона от 08.11.2007 N 259-ФЗ "Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта" перевозки в городском сообщении осуществляются в границах населенных пунктов.

Перевозки в пригородном сообщении осуществляются между населенными пунктами на расстояние до пятидесяти километров включительно между границами этих населенных пунктов.

Согласно п. 9 ст. 2 Федерального закона от 08.11.2007 N 259-ФЗ "Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта" определено понятие маршрута регулярных перевозок, который предназначен для осуществления перевозок пассажиров и багажа по расписаниям путь следования транспортных средств от начального остановочного пункта через промежуточные остановочные пункты до конечного остановочного пункта, которые определены в установленном порядке.

Так, из личной карточки ФИО1 видно, что продолжительность его отпуска в спорный период с 16.04.1986г. по 21.09.1992г. составляла более 24 дней, из чего следует, что продолжительность дополнительного отпуска в 12 рабочих дней была установлена истцу, как водителю автобуса регулярных линий. В соответствии с п. 8 Инструкции о прядке применения Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 21.11.1975г. №273/П-20 его занятость в течение года была не менее 11 месяцев.

Из представленной расчетной ведомости за апрель ДД.ММ.ГГГГ. следует, что ФИО1 занят в бригаде 15 в качестве водителя автобуса ЛИАЗ-677 по м. 16.

Из представленных расчетных ведомостей истца за июль, август, сентябрь, ДД.ММ.ГГГГ следует, что в спорный период работы в состав заработной платы включалась надбавка «без кондуктора», так в расчетной ведомости за июль ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 водителю II класса данная составляющая заработной платы составила 12 руб. 59 коп., за август ДД.ММ.ГГГГ – 7 руб. 11 коп., за сентябрь ДД.ММ.ГГГГ. – 16 руб. 88 коп. Бескондукторный способ обслуживания пассажиров был в автобусах городского сообщения.

Заключением № от ДД.ММ.ГГГГ Департамента труда и занятости населения <адрес> Государственная экспертиза труда сделаны следующие выводы: характер трудовой деятельности (работы) ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ. в качестве водителя автобуса ЛИАЗ 677 регулярных пассажирских городских маршрутов в <данные изъяты> № соответствует характеру трудовой деятельности (работы), предусмотренной п. 10 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Занятость ФИО1 на регулярных пассажирских городских маршрутах более 80% рабочего времени в месяц в периоды: октября ДД.ММ.ГГГГ. не подтверждается представленными на экспертизу материалами.

Не доверять указанному заключению у суда оснований не имеется, ответчиком заключение по существу не оспорено.

Таким образом, суд считает установленным, что работа истца ФИО1 в период работы с ДД.ММ.ГГГГ. в <данные изъяты> в должности водителя автобуса по выполняемым функциям соответствует работе водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах в течение полного рабочего дня, следовательно, истец также имеет право на зачет спорного периода работы с ДД.ММ.ГГГГ. в <данные изъяты> (за исключением октября ДД.ММ.ГГГГ.) в должности водителя автобуса должен быть засчитан в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости календарном исчислении.

На основании изложенного, суд находит возможным, обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) включить ФИО1 период работы в качестве водителя автобуса с ДД.ММ.ГГГГ. в <данные изъяты> (за исключением октября ДД.ММ.ГГГГ.) в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в календарном порядке 4 года 8 месяцев 2 дня.

Подлежат удовлетворению требования истца о включении в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периоды его работы в качестве водителя автобуса регулярных городских пассажирских маршрутов с ДД.ММ.ГГГГ. в календарном исчислении.

Так, из представленной справки № от ДД.ММ.ГГГГг., выданной ОАО «Пассажирское автотранспортное предприятие №» следует, что ФИО1 принят в ОАО <данные изъяты> №» с ДД.ММ.ГГГГг. на должность водителя автобуса регулярных городских пассажирских маршрутов 1 класса с полным рабочим днем на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. и работает по настоящее время. Работа в качестве водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах дает основание для назначения пенсии в соответствии с пп. 10 п.1 ст. 27 Закона №127-ФЗ от 17.12.2001г. « О трудовых пенсиях в РФ».

Таким образом, суд приходит к выводу, что поскольку истцом в данный период выполнялись обязанности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах в течение полного рабочего дня, следовательно, суд находит возможным, обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) включить ФИО1 в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости период работы в качестве водителя автобуса регулярных городских пассажирских маршрутов с ДД.ММ.ГГГГ в календарном порядке 09 месяцев 07 дней и обязать ГУ –Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> (межрайонное) назначить досрочную трудовую пенсию по старости соответствии с п.10 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях».

Неоспариваемый специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости истца ФИО1 составил 14 лет 11 месяцев 20 дней, с учетом периода работы с ДД.ММ.ГГГГ (04 года 8 месяцев 2 дня) в <данные изъяты> (за исключением октября ДД.ММ.ГГГГ.), а также периода работы с ДД.ММ.ГГГГ (09 месяцев 07 дней), специальный стаж, дающий истцу право на досрочную трудовую пенсию по старости составил 20 лет 04 месяца 29 дней (14 лет 11 месяцев 20 дней + 04 года 8 месяцев 2 дня + 09 месяцев 07 дней = 20 лет 04 месяца 29 дней).

Поскольку на момент обращения истца к ответчику у ФИО1 имелся требуемый специальный стаж - более 20 лет, то суд находит, что следует признать незаконным решение ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ. об отказе в установлении пенсии незаконным. Истцу ДД.ММ.ГГГГг. исполнилось 55 лет, то с указанной даты у него возникло право на досрочное пенсионное обеспечение, следовательно, назначить страховую пенсию по старости истцу следует с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании ст. 98 ГПК РФ, суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца расходы по оплате госпошлины в сумме 300 руб., которые подтверждены документально, соответствующей квитанцией.

На основании ст. 100 ГПК РФ, с учетом требований разумности и справедливости, сложности дела, количества проведенных по делу судебных заседаний и степени участия в них представителя, суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца расходы по оплате услуг представителя в сумме 10 000 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Признать решение ГУ –Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> (межрайонное) от 26.12.2017г. об отказе ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в установлении пенсии незаконным.

Включить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ рождения в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периоды работы в качестве водителя автобуса с ДД.ММ.ГГГГ. в Новокузнецком муниципальном пассажирском автотранспортном предприятии (за исключением октября ДД.ММ.ГГГГ.), то есть в календарном порядке 4 года 8 месяцев 2 дня.

Признать работу с ДД.ММ.ГГГГ. в <данные изъяты> (за исключением октября ДД.ММ.ГГГГ.) как работу в качестве водителя автобуса регулярных городских пассажирских маршрутов.

Включить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ рождения в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости период работ в качестве водителя автобуса регулярных городских пассажирских маршрутов с ДД.ММ.ГГГГ., то есть в календарном порядке 09 месяцев 07 дней.

Обязать ГУ –Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> (межрайонное) назначить досрочную трудовую пенсию по старости соответствии с п.10 ч.1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях».

Взыскать с ГУ –Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> (межрайонное) в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 300 рублей, расходы по оплате юридических услуг в сумме 10 000 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд в течение месяца с момента принятия решения суда в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ

Председательствующий: (подпись)

Верно. Судья: Н.А.Путилова