Решение № 2-133/2019 2-133/2019~М-132/2019 М-132/2019 от 23 июля 2019 г. по делу № 2-133/2019

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

24 июля 2019 года город Владимир

Владимирский гарнизонный военный суд в составе председательствующего Максименко М.В., при секретаре судебного заседания Немыкиной Д.И., рассмотрев в открытом судебном заседании, в помещении военного суда гражданское дело по исковому заявлению представителя федерального казенного учреждения «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» (далее по тексту ФКУ «ЕРЦ МО РФ») к военнослужащему войсковой части № ХХХ, проходящему военную службу по контракту, прапорщику ФИО1 о взыскании с него излишне выплаченных денежных средств,

УСТАНОВИЛ:

Представитель ФКУ «ЕРЦ МО РФ» обратился в суд с исковым заявлением к ФИО1, в котором просил взыскать с него в пользу названного финансового органа 4164,87 рублей в счет возмещения излишне выплаченных ответчику денежных средств.

В обоснование иска указано, что 24 января 2018 года ФИО1, проходивший военную службу в войсковой части № ХХХ, дислоцированной <адрес>, сдал дела и должность, убыв к новому месту службы в войсковую часть № ХХХ, расположенную в <адрес>, куда он прибыл, приняв дела и должность с 05 февраля того же года. Таким образом, ФИО1 не имел права на получение надбавки за особые условия военной службы в размере 10 процентов оклада по воинской должности, предусмотренной для военнослужащих, проходящих военную службу <адрес>, за период с 25 января по 28 февраля 2018 года, а также премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей в размере 25 процентов оклада месячного денежного содержания за период с 25 января по 04 февраля 2018 года. Однако, сведения об отсутствии у ответчика права на получение названных выплат за указанный период на общую сумму 4164,87 рублей были внесены кадровым органом в СПО «Алушта» после того, как эти деньги уже были ему выплачены. Таким образом, излишне перечисленные ФИО1 денежные средства в упомянутом размере подлежат взысканию с него в пользу ФКУ «ЕРЦ МО РФ».

От ответчика ФИО1 возражений на рассматриваемый иск в суд не поступило.

Исследовав материалы гражданского дела, суд исходит из следующего.

В силу положений ч.ч. 1, 2, 12, 18 и 21 ст. 2 Федерального закона от 07 ноября 2011 года № 306-ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат" (далее – Закон) денежное довольствие военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, является основным средством их материального обеспечения и стимулирования исполнения обязанностей военной службы. Денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью, которые составляют оклад месячного денежного содержания военнослужащего и из ежемесячных и иных дополнительных выплат, к числу которых относятся ежемесячная надбавка за особые условия военной службы, а также премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей.

Ежемесячная надбавка за особые условия военной службы устанавливается в размере до 100 процентов оклада по воинской должности. Правила выплаты указанной ежемесячной надбавки определяются Правительством Российской Федерации в зависимости от условий прохождения военной службы соответствующими категориями военнослужащих.

Премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей устанавливается в размере до трех окладов денежного содержания (в расчете на год). Правила выплаты указанной премии определяются Правительством Российской Федерации.

Согласно п.п. 2 и 3 Правил выплаты ежемесячной надбавки за особые условия военной службы военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2011 года № 1073, указанная надбавка выплачивается военнослужащим в составе их денежного довольствия в порядке, который установлен в соответствующих федеральных органах исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба. Надбавка выплачивается в размере до 100 процентов месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью.

Исходя из положений п.п. 3 и 4 Правил выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 05 декабря 2011 года № 993, названная премия исчисляется исходя из месячного оклада военнослужащего в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью.

Размеры премии в зависимости от качества и эффективности исполнения военнослужащими должностных обязанностей и порядок ее выплаты устанавливаются Министром обороны Российской Федерации.

В силу п.п. 39, 53 и 79 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденного Приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 года № 2700, надбавка за особые условия военной службы выплачивается на основании приказа соответствующего командира (начальника) одновременно с выплатой окладов денежного содержания.

Военнослужащим, проходящим военную службу в особых условиях военной службы, а именно в <адрес>, <адрес> выплачивается ежемесячная надбавка за особые условия военной службы в размере 10 процентов оклада по воинской должности.

Премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей выплачивается военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, в размере до 25 процентов оклада денежного содержания в месяц на основании приказа соответствующего командира (начальника).

Как видно из выписки из приказа командира войсковой части № ХХХ от 26 января 2018 года № ХХХ, 24 января того же года ФИО1, проходивший военную службу по контракту в указанной воинской части, дислоцированной <адрес>, сдал дела и должность и убыл к новому месту службы в войсковую часть № ХХХ расположенную во Владимирской области. Этим же приказом предписано выплатить Гущину ежемесячную премию за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей за период с 01 по 24 января 2018 года в размере 25 процентов оклада денежного содержания.

Согласно выписке из приказа начальника <данные изъяты> от 28 февраля 2018 года № ХХХ с 05 февраля того же года ФИО1 был зачислен в списки личного состава войсковой части № ХХХ, дислоцированной во Владимирской области, и с указанной даты он принял дела и должность, приступив к исполнению должностных обязанностей.

Изложенное свидетельствует о том, что у ФИО1 отсутствовало право на получение:

- ежемесячной надбавки за особые условия военной службы, предусмотренной для военнослужащих, проходящих ее на территории <адрес>, за период с 25 января по 28 февраля 2018 года,

- и премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей за период с 25 января по 04 февраля 2018 года, поскольку в эти периоды он обязанностей по воинской должности на территории <адрес> не исполнял.

Между тем, как усматривается из копий расчетных листков ФИО1 за январь и февраль 2018 года, а также копий реестров на зачисление денежных средств № ХХХ, вышеназванные выплаты за указанные месяцы были выплачены ответчику в полном объеме, то есть за периоды с 01 по 31 января и с 01 по 28 февраля 2018 года.

Согласно справке-расчету, представленному ФКУ «ЕРЦ МО РФ», с арифметической правильностью которого соглашается суд, общая сумма излишне выплаченных ФИО1 упомянутых надбавки и премии составляет 4164,87 рублей (с учетом удержания НДФЛ).

Исходя из положений ч. 1 ст. 1102 ГК РФ, лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество за счет другого лица, обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных ст. 1109 ГК РФ.

Согласно п. 3 ст. 1109 ГК РФ не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.

Из содержания Положения о ФКУ «ЕРЦ МО РФ» и Временного порядка взаимодействия органов военного управления в ходе работ по обеспечению расчета денежного довольствия, заработной платы в ФКУ «ЕРЦ МО РФ», утвержденных Министром обороны Российской Федерации, соответственно, 21 октября и 27 июля 2011 года, на ФКУ «ЕРЦ МО РФ» возлагается обязанность по своевременному и полному обеспечению личного состава Вооруженных Сил Российской Федерации денежным довольствием и иными выплатами на основании имеющихся в единой базе данных об изданных приказах и сведений по военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, вносимых в нее военными управлениями в соответствии с границами ответственности.

Таким образом, ФКУ «ЕРЦ МО РФ» не имеет возможности осуществлять контроль за достоверностью информации, поступающей в единую базу данных от компетентных органов.

Из представленной в суд фотокопии базы данных усматривается, что сведения об отсутствии у ФИО1 права на получение ежемесячной надбавки за особые условия военной службы, предусмотренной для военнослужащих, проходящих ее на <адрес>, за период с 25 января по 28 февраля 2018 года и премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей за период с 25 января по 04 февраля 2018 года были внесены в СПО «Алушта» лишь 14 марта того же года, то есть после того как названные денежные средства за указанные периоды были ему перечислены.

С учетом изложенного суд приходит к выводу о том, что излишне выплаченные ответчику денежные средства в размере 4164,87 рублей подлежат взысканию с него в пользу ФКУ «ЕРЦ МО РФ», поскольку необоснованное перечисление ему названной суммы явилось следствием счетной ошибки, к которой суд относит несвоевременное внесение в базу данных полной (достоверной) информации.

Вместе с тем, принимая во внимание, что 23 июля 2019 года названная сумма была перечислена ФИО1 на счет ФКУ «ЕРЦ МО РФ» в добровольном порядке, о чем свидетельствует представленная ответчиком копия чека-ордера, следует прийти к выводу о том, что оснований для повторного взыскания с него этой же суммы не имеется.

При таких обстоятельствах суд отказывает представителю ФКУ «ЕРЦ МО РФ» в удовлетворении рассматриваемого иска.

С учетом изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, военный суд

Р Е Ш И Л:

В удовлетворении искового заявления представителя федерального казенного учреждения «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» к ФИО1 о взыскании с него излишне выплаченных денежных средств – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский окружной военный суд через Владимирский гарнизонный военный суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий по делу М.В. Максименко