Постановление № 1-21/2017 от 23 апреля 2017 г. по делу № 1-21/2017

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

24 апреля 2017 года с. Уйское

Уйский районный суд Челябинской области в составе:

Председательствующего судьи Валиулина Н.Г.

При секретаре судебного заседания Роминой Л.А.

С участием государственного обвинителя Демина А.М.

Потерпевших Ж.а.Г.О.

С.а.Л.А.

Д.а.А.А.

Адвоката Монастырева Л.А.

Подсудимого ФИО1

Рассмотрев в отрытом судебном заседании, в особом порядке, материалы уголовного дела в отношении:

ФИО1, родившейся Дата, в <адрес> гражданка РФ, <данные изъяты>, не судима, проживает в <адрес>.

Обвиняемой в совершении преступления предусмотренного ч. 1 ст. 286 Уголовного кодекса Российской Федерации (в дальнейшем УК РФ).

У С Т А Н О В И Л

В соответствии с Уставом, принятым общим собранием трудового коллектива Дата, согласованным Председателем МУ «Комитет по управлению муниципальным имуществом <данные изъяты>» и утвержденным приказом начальника МКУ «Отдела образования администрации <данные изъяты>» № от Дата, Муниципальное казённое общеобразовательное учреждение «<данные изъяты>» (далее по тексту МКОУ «<данные изъяты>») является некоммерческой организацией, по типу относится к казённому общеобразовательному учреждению, осуществляющей в качестве основной цели образовательную деятельность по основным образовательными программам начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования.

Место нахождения учреждения: <адрес>.

В соответствии с Уставом непосредственное управление Учреждением осуществляет директор, который имеет право представлять интересы школы без доверенности, заключает договоры, контракты, соглашения от имени Школы, в том числе трудовые.

Директор школы, в том числе, обязан планировать, организовывать и контролировать образовательную деятельность, отвечать за качество и эффективность работы школы, обеспечивать разработку и принятие правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативно-правовых актов, утверждать штатное расписание школы, проводить прием работников, заключать с ними и расторгать трудовые отношения, распределять должностные обязанности.

При этом директор школы, в том числе, несет ответственность за формирование фонда оплаты труда с разделением его на базовую и стимулирующую часть, в пределах полномочий распоряжается в установленном порядке имуществом учреждения, пользуется правом распоряжения средствами, разрабатывает и утверждает штатное расписание, издает приказы и распоряжения, обязательные для выполнения всеми работниками учреждения.

На основании приказа (распоряжения) о приеме работника на работу начальника МКУ «Отдел образования администрации <данные изъяты>» Е.ой.О.И. №-к от Дата, ФИО1, на период с Дата по Дата, принята на работу на должность исполняющей обязанности директора МКОУ «<данные изъяты>».

На основании приказа (распоряжения) о переводе работника на другую работу ВРИО начальника МКУ «Отдел образования администрации <данные изъяты>» Л.а.С.Ю., №-к от Дата, ФИО1, с Дата, переведена на должность директора МКОУ «<данные изъяты>».

В соответствии должностной инструкцией директора МКОУ «<данные изъяты>», утвержденной ВРИО начальника МКУ «Отдел образования администрации <данные изъяты>» Л.а.С.Ю., директор образовательного учреждения вправе в пределах своей компетенции, давать обязательные для исполнения указания любому работнику учреждения. К должностным обязанностям директора, в том числе, отнесено руководство образовательным учреждением в соответствии с законами и иными нормативно-правовыми актами, обеспечение системной образовательной (учебно-воспитательной) и административно-хозяйственной (производственной) работы образовательного учреждения, распоряжение бюджетными средствами, обеспечение их результативного и эффективного использования, формирование фонда оплаты труда с разделением его на базовую и стимулирующие части, утверждение структуры и штатного расписания образовательного учреждения, решение кадровых, административных, финансовых, хозяйственных и иных вопросов, подбор и расстановка кадров, установление заработной платы работников образовательного учреждения, в том числе стимулирующей части (надбавок, доплат к окладам (должностным окладам) ставкам заработной платы работников), выплату в полном размере причитающейся работникам заработной платы, организация и контроль мер по повышению мотивации работников к качественному труду, в том числе на основе их материального стимулирования, принятие локальных нормативных актов образовательного учреждения, содержащие нормы трудового права, в том числе по вопросам установления системы оплаты труда с учетом мнения представительного органа работников.

На основании изложенного ФИО1, обвиняется в том, что в период времени с Дата по Дата, являясь должностным лицом временно и по специальному полномочию выполняющим организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции в муниципальном учреждении.

При этом, в период времени с Дата, по Дата, ФИО2, являясь должностным лицом постоянно, выполняющим организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции в муниципальном учреждении.

На основании приказа (распоряжения) о приеме работника на работу № от Дата, Д.а.А.А., принята на должность программистаМКОУ «<данные изъяты>» на неопределенный срок.

На основании приказа (распоряжения) о приеме работника на работу № от Дата, Ж.а.Г.О., принята на должность завхоза МКОУ «<данные изъяты>» на постоянной основе.

На основании приказа (распоряжения) о приеме работника на работу № от Дата, С.а.Л.А., принята на должность секретаря МКОУ «<данные изъяты>» на неопределенный срок.

В период с Дата, по Дата, у ФИО1, занимающей должностьисполняющей обязанности директора МКОУ «<данные изъяты>», являющейся должностным лицом, временно и по специальному полномочию выполняющим организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции в муниципальном учреждении, из корыстных побуждений, обусловленных стремлением путем совершения неправомерных действий получить для себя выгоду имущественного характера, возник преступный умысел на превышение своих должностных полномочий, то есть на совершение действий, явно выходящих за пределы ее полномочий, а именно на систематическое получение от подчиненных сотрудников части премиальных выплат за своевременное и качественное выполнение своих служебных обязанностей, а также высокие результаты в работе.

Реализуя свой преступный умысел, ФИО1, находясь в своем рабочем кабинете директораМКОУ «<данные изъяты>», расположенной по адресу: <адрес>, Дата, исполняя свои должностные обязанности и.о. директора данного муниципального учреждения, издала и подписала приказ № от Дата, «О премировании», согласно которого были установлены премиальные выплаты за своевременное и качественное выполнение особо важных и срочных работ в Дата работникам школы, в том числе, Д.а.А.А., в размере <данные изъяты> рублей за счет экономии фонда оплаты труда.

Изданный и подписанный ФИО1, приказ в период времени с Дата по Дата, был передан для исполнения в бухгалтерию МКУ «Отдел образования Администрации <данные изъяты>», в результате чего на расчетный счет Д.а.А.А., №, открытый в Отделении <данные изъяты> были перечислены денежные средства в размере <данные изъяты> в том числе премиальные выплаты на основании приказа № от Дата.

Одновременно, в один из дней в период времени с Дата, по Дата, ФИО1, действуя умышленно, из корыстных побуждений, явно выходя за пределы своих полномочий, осознавая, чтоникто и ни при каких обстоятельствах не вправе совершать подобные действия, посредством телефонных соединений, высказала Д.а.А.А., требование о передаче ей (ФИО1) части начисленной премии в размере <данные изъяты>, на что Д.а.А.А., находящаяся от ФИО1, в служебной зависимости, согласилась.

Далее, Д.а.А.А., находящаяся в служебной зависимости от ФИО1, Дата, находясь на территории <адрес>, посредством банкомата, сняла со своего расчетного счета №, открытого в Отделении <данные изъяты> денежные средства в сумме <данные изъяты> рублей для последующей их передачи ФИО1

После чего, ФИО1, продолжая реализацию своего преступного умысла, действуя умышленно, из корыстных побуждений, явно выходя за пределы своих полномочий, осознавая, что никто и ни при каких обстоятельствах не вправе совершать подобные действия, находясь в период с Дата, по Дата, у дома, расположенного по адресу: <адрес>, получила от Д.а.А.А., денежные средства в размере <данные изъяты> рублей, полученных последней в качестве премиальных выплаты на основании приказа № от Дата.

Полученными от Д.а.А.А., денежными средствами в размере <данные изъяты> рублей ФИО1, распорядилась по своему усмотрению.

Далее ФИО1, занимая должность директора МКОУ «<данные изъяты>», являясь должностным лицом, постоянно выполняющим организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции в муниципальном учреждении, находясь в своем рабочем кабинете директора МКОУ «<данные изъяты>», расположенной по адресу: <адрес>, Дата, исполняя свои должностные обязанности, издала и подписала приказ № от Дата, «О премировании», согласно которого были установлены премиальные выплаты за высокие результаты работы к праздничному дню <данные изъяты> работникам школы, в том числе, Ж.а.Г.О., в размере <данные изъяты> рублей, Д.а.А.А., в размере <данные изъяты> рублей и С.а.Л.А. в размере <данные изъяты> рублей за счет экономии фонда оплаты труда.

Изданный и подписанный ФИО1, приказ в период времени с Дата по Дата, был передан для исполнения в бухгалтерию МКУ «Управление образования», в результате чего на расчетный счет Д.а.А.А., №, открытый в Отделении <данные изъяты> были перечислены денежные средства в размере <данные изъяты>, в том числе, премиальные выплаты на основании приказа № от Дата.

Одновременно в период с Дата по Дата, ФИО1, действуя умышленно, из корыстных побуждений, явно выходя за пределы своих полномочий, осознавая, что никто и ни при каких обстоятельствах не вправе совершать подобные действия, посредством телефонных соединений, высказала Д.а.А.А., требование о передаче ей (ФИО1) части начисленной премии в размере <данные изъяты> рублей посредством банковского перевода, на что Д.а.А.А., находящаяся от ФИО1 в служебной зависимости, согласилась.

После чего, Д.а.А.А., находящаяся в служебной зависимости от ФИО1, Дата, находясь на территории <адрес>, посредством банкомата перечислила со своего расчетного счета №, открытого в Отделении <данные изъяты> денежные средства в сумме <данные изъяты> рублей на расчетный счет ФИО1, №,открытый в Отделении <данные изъяты>.

Полученными от Д.а.А.А., денежными средствами в размере <данные изъяты> рублей ФИО1, распорядилась по своему усмотрению.

Одновременно в период с Дата, по Дата, ФИО1, действуя умышленно, из корыстных побуждений, явно выходя за пределы своих полномочий, осознавая, что никто и ни при каких обстоятельствах не вправе совершать подобные действия, в ходе личных бесед, проходивших в здании МКОУ «<данные изъяты>», расположенной по адресу: <адрес>, высказала Ж.а.Г.А., и С.а.Л.А., требование о передаче ей (ФИО1) части полученной премии в размере <данные изъяты> рублей каждой в виде наличных денежных средств, на что Ж.а.Г.А., и С.а.Л.А., находящиеся от ФИО1, в служебной зависимости, согласились.

При этом, на основании изданного и подписанного ФИО1, приказа от Дата, Ж.а.Г.А., и С.а.Л.А.,в период времени с Дата, по Дата, получили в кассе МКОУ «<данные изъяты>», расположенной по адресу: <адрес>, денежные средства, в том числе, премиальные выплаты на основании приказа № от Дата.

После чего, ФИО1, продолжая реализацию своего преступного умысла, действуя умышленно, из корыстных побуждений, явно выходя за пределы своих полномочий, осознавая, что никто и ни при каких обстоятельствах не вправе совершать подобные действия, находясь в период с Дата по Дата, в кабинете директора МКОУ «<данные изъяты>», расположенной по адресу: <адрес>, получила от Ж.а.Г.А., денежные средства в размере <данные изъяты> рублей из числа полученных последней премиальных выплат на основании приказа № от Дата.

Также, ФИО1, продолжая реализацию своего преступного умысла, действуя умышленно, из корыстных побуждений, явно выходя за пределы своих полномочий, осознавая, что никто и ни при каких обстоятельствах не вправе совершать подобные действия, находясь в период с Дата по Дата, в кабинете директора МКОУ «<данные изъяты>», расположенной по адресу: <адрес>, получила от С.а.Л.А., денежные средства в размере <данные изъяты> рублей из числа полученных последней премиальных выплат на основании приказа № от Дата.

Полученными от Ж.а.Г.О., денежными средствами в размере <данные изъяты> рублей и полученными от С.а.Л.А., денежными средствами в размере <данные изъяты> рублей ФИО1, распорядилась по своему усмотрению.

В результате умышленных преступных действий ФИО1, потерпевшей Ж.а.Г.А., причинен значительный материальный ущерб в размере <данные изъяты> рублей, потерпевшей С.а.Л.А., причинен значительный материальный ущерб в размере <данные изъяты> рублей, а потерпевшей Д.а.А.А.,причинен значительный материальный ущерб в размере <данные изъяты> рублей.

Таким образом, незаконными действиями ФИО1, существенно нарушены права и законные интересы граждан, а именно право потерпевших Д.а.А.А., С.а.Л.А., и Ж.а.Г.О., на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации, предусмотренное ст. 37 Конституции РФ, а также нарушены охраняемые законом интересы общества и государства в сфере трудовых правоотношений, согласно которым оплата труда выполняет воспроизводственные и стимулирующие функции, обеспечивает связь между количеством, качеством труда и уровнем благосостояния населения.

Таким образом ФИО1, обвиняется по ч. 1 ст. 286 УК РФ как совершение должностным лицом действий, явно выходящих за пределы его полномочий и повлекших существенное нарушение прав и законных интересов граждан, а так же охраняемых законом интересов общества и государства.

В судебном заседании потерпевшие Ж.а.Г.О., С.а.Л.А., Д.а.А.А., заявили ходатайство о прекращении уголовного дела в отношении ФИО1, за примирением сторон, так как она загладила причиненный им вред от преступления и они с ней примирились.

ФИО1, и её адвокат, согласны на прекращение уголовного дела, заявив, что они примирились с потерпевшими, что подтвердили и в судебном заседании.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд считает, что ходатайство потерпевших Ж.а.Г.О., С.а.Л.А., Д.а.А.А., о прекращении уголовного дела в отношении ФИО1, за примирением сторон, подлежит удовлетворению. В судебном заседании было установлено, что вред от преступления заглажен в полном объеме, преступление, совершенное ФИО1, относиться к категории преступлений средней тяжести, вину ФИО1, признала в полном объеме, что судом расценивается как раскаяние в содеянном, совершила преступление будучи не судимой, активно способствовала раскрытию и расследованию преступления, вред от преступления заглажен в полном объеме, имеет на иждивении несовершеннолетнего ребенка.

Государственный обвинитель не согласился с ходатайством потерпевших о прекращении уголовного дела за примирением, заявив, что оснований для прекращения дела за примирением сторон не имеется, так как совершено умышленное преступление, затронуты интересы государства, что является основанием для отказа в ходатайстве.

Согласно ст. 76 УК РФ, лицо, впервые совершившее преступление небольшой или средней тяжести, может быть освобождено от уголовной ответственности, если оно примирилось с потерпевшим и загладило причиненный потерпевшему вред.

Суд не может согласиться с мнением государственного обвинителя. ФИО1, совершила преступление, будучи не судимой, действительно примирилась с потерпевшими, что подтвердили и сами потерпевшие в судебном заседании, вред от преступления заглажен в полном объеме, преступление совершенное ФИО1, относится к категории преступлений средней тяжести. Таким образом соблюдены все требования указанные в ст. 76 УК РФ и ст. 25 УПК РФ. Оснований для отказа в ходатайстве у суда не имеется.

Таким образом, как полагает суд, ходатайство потерпевших о прекращения уголовного дела за примирением сторон в отношении ФИО1, подлежит удовлетворению.

Руководствуясь ст. 239 УПК РФ,

П О С Т А Н О В И Л

Прекратить уголовное дело в отношении ФИО1, обвиняемой в совершении преступления предусмотренного ч. 1 ст. 286 УК РФ, за примирением сторон на основании ст. 25 УПК РФ и ст. 76 УК РФ.

Меру пресечения ФИО1, подписку о не выезде и надлежащем поведении, отменить.

Вещественные доказательства по делу: тетрадь (протокола) по проведению заседаний комиссий, приложения к протоколам заседаний комиссии, журнал приказов, личное дело № № Д.а.А.А., вернуть по принадлежности.

Постановление может быть обжаловано в порядке апелляции в Судебную коллегию по уголовным делам Челябинского областного суда в течении 10 дней через Уйский районный суд.

Судья