Статья 195 ТК РФ. Привлечение к дисциплинарной ответственности руководителя организации, руководителя структурного подразделения организации, их заместителей по требованию представительного органа работников.

Судебная практика по статье 195 ТК РФ.

• 1.

  Решение № 2-1845/2025 2-1845/2025~М-1094/2025 М-1094/2025 от 15 сентября 2025 г. по делу № 2-1845/2025

  Заволжский районный суд г. Твери (Тверская область) - Гражданское
  ...по факту необоснованного подписания акта выполненных работ и оплаты подрядчику денежных средств, в отношении истца и других работников, проведено служебное расследование по правилам ст. 192- 195 ТК РФ. Из фактически сложившихся обстоятельств следует, что между ООО «КСК МК» и подрядной организацией ООО «ПромКонструкция» заключен договор в целях проведения работ по ремонту крана, т....
• 2.

  Решение № 2-2230/2025 2-2230/2025~М-1324/2025 М-1324/2025 от 17 августа 2025 г. по делу № 2-2230/2025

  Октябрьский районный суд г. Тамбова (Тамбовская область) - Гражданское
  ...также отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырёх часов подряд в течение рабочего дня (смены). Вместе с тем, в силу части 5 статьи 195 Трудового кодекса Российской Федерации - при наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть совершённого проступка и обстоятельства, при которых он был совершён. Как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации, ...
• 3.

  Приговор № 1-17/2025 1-176/2024 от 10 августа 2025 г. по делу № 1-222/2023

  Советско-Гаванский городской суд (Хабаровский край) - Уголовное
  ...розыска. Свидетель №1 назначил сам себя комиссией и вынес вердикт, вместе с Свидетель №14 по результатам проверки, в которой они участвовали вдвоем. Согласно ст. 192- 195 ТК РФ гл. 30 «Дисциплина труда» о служебных расследованиях, генеральный директор ФИО58 обязан был издать приказ о служебном расследовании и формировании специальной комиссии. В приказе отмечают, кто ...