Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
 
1HQQESHpv9LE

    Статья 301 ТК РФ. Режимы труда и отдыха при работе вахтовым методом.



    Рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов, и доводится до сведения работников не позднее чем за два месяца до введения его в действие.

    В указанном графике предусматривается время, необходимое для доставки работников на вахту и обратно. Дни нахождения в пути к месту работы и обратно в рабочее время не включаются и могут приходиться на дни междувахтового отдыха.

    Каждый день отдыха в связи с переработкой рабочего времени в пределах графика работы на вахте (день междувахтового отдыха) оплачивается в размере дневной тарифной ставки, дневной ставки (части оклада (должностного оклада) за день работы), если более высокая оплата не установлена коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором.

    Часы переработки рабочего времени в пределах графика работы на вахте, не кратные целому рабочему дню, могут накапливаться в течение календарного года и суммироваться до целых рабочих дней с последующим предоставлением дополнительных дней междувахтового отдыха.





    Судебная практика по статье 301 ТК РФ.


    • 1.

      Решение от 25 февраля 2026 г. Верховный Суд РФ

      Верховный Суд Российской Федерации - Административное
      ...районных коэффициентов, надбавок за работу в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях», ссылаясь на его противоречие статьям 107, 129, 139, 297, 300, 301 , 315 Трудового кодекса Российской Федерации (далее также - ТК РФ), разъяснению Министерства труда Российской Федерации от 11 сентября 1995 г. № 3 «О порядке начисления процентных надбавок к заработной ...
    • 2.

      Решение от 11 февраля 2026 г. Верховный Суд РФ

      Верховный Суд Российской Федерации - Административное
      ...до места выполнения работы и обратно, а также время отдыха, приходящееся на данный календарный отрезок времени (часть вторая статьи 300 ТК РФ). В силу статьи 301 ТК РФ рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации ...
    • 3.

      Решение № 2-2025/2025 от 12 ноября 2025 г. по делу № 2-2025/2025

      Ленинский районный суд г. Томска (Томская область) - Гражданское
      ...Работодатель обязан вести учет рабочего времени и времени отдыха каждого работника, работающего вахтовым методом, по месяцам и за весь учетный период. В соответствии со статьей 301 Трудового кодекса Российской Федерации рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте. Каждый день отдыха в связи с переработкой рабочего времени ...
    • 4.

      Решение № 2-770/2025 2-770/2025~М-299/2025 М-299/2025 от 11 ноября 2025 г. по делу № 2-770/2025

      Черновский районный суд г. Читы (Забайкальский край) - Гражданское
      ...документов и сведений в них содержащихся, поскольку особенностью вахтового метода работы, в частности, является предоставление дней междувахтового отдыха, которые подлежат оплате в соответствии со статье 301 Трудового кодекса РФ». Апелляционным определением Забайкальского краевого суда от 30.01.2025г. по гражданскому делу 33-130/2025 (33-4231/2024) по исковому заявлению ФИО8 к ООО ...
    • 5.

      Решение № 2-2107/2025 2-2107/2025~М-1290/2025 М-1290/2025 от 6 ноября 2025 г. по делу № 2-2107/2025

      Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре (Хабаровский край) - Гражданское
      ...суммированный учет рабочего времени за месяц, квартал или иной более длительный период, но не более чем за один год. В соответствии с ч. 1 ст. 301 ТК РФ рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации ...
    • 6.

      Решение № 2-3541/2025 2-3541/2025~М-2922/2025 М-2922/2025 от 6 ноября 2025 г. по делу № 2-3541/2025

      Промышленный районный суд г. Ставрополя (Ставропольский край) - Гражданское
      ...отдыха, фактически представляет собой суммированное время ежедневного и еженедельного отдыха (неиспользованного и накопленного в период вахты), которое предоставляется после периода вахты. В соответствии со статьей 301 Трудового кодекса Российской Федерации рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной ...
    • 7.

      Решение № 2-4886/2024 2-794/2025 2-794/2025(2-4886/2024;)~М-5391/2024 М-5391/2024 от 6 ноября 2025 г. по делу № 2-4886/2024

      Октябрьский районный суд г. Краснодара (Краснодарский край) - Гражданское
      ...от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно, а также время отдыха, приходящееся на данный календарный отрезок времени. Статьей 301 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа ...
    • 8.

      Решение № 2-1516/2025 2-1516/2025~М-1016/2025 М-1016/2025 от 4 ноября 2025 г. по делу № 2-1516/2025

      Миасский городской суд (Челябинская область) - Гражданское
      ...ст.77 Трудового Кодекса Российской Федерации (по инициативе работника). Главой 47 Трудового Кодекса РФ предусмотрены особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом. В силу ст. 301 Трудового Кодекса РФ, рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной ...
    • 9.

      Решение № 2-3580/2025 2-3580/2025~М-2696/2025 М-2696/2025 от 31 октября 2025 г. по делу № 2-3580/2025

      Центральный районный суд г. Читы (Забайкальский край) - Гражданское
      ...работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно, а также время отдыха, приходящееся на данный календарный отрезок времени. В соответствии со ст. 301 ТК РФ рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте. В отдельные отрезки учетного периода число рабочих часов по графику может ...
    • 10.

      Решение № 2-1521/2025 2-1521/2025~М-1044/2025 М-1044/2025 от 30 октября 2025 г. по делу № 2-1521/2025

      Междуреченский городской суд (Кемеровская область) - Гражданское
      ...производственной деятельности. Согласно статье 299 Трудового кодекса Российской Федерации вахтой считается общий период, включающий время выполнения работ на объекте и время междусменного отдыха. Положениями статьи 301 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного ...
    Страницы← предыдущаяследующая