Статья 206 ТК РФ. Недействительность условий ученического договора.

Судебная практика по статье 206 ТК РФ.

• 1.

  Решение № 2-1730/2025 2-1730/2025~М-271/2025 М-271/2025 от 27 ноября 2025 г. по делу № 2-1730/2025

  Минусинский городской суд (Красноярский край) - Гражданское
  ...законодательство об охране труда (ст. 205 Трудового кодекса РФ). Условия ученического договора, противоречащие Трудовому кодексу РФ, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются (ст. 206 Трудового кодекса РФ). Последствия неисполнения обучающимися обязательств после окончания ученичества приступить к работе и отработать у данного работодателя в течение срока, установленного ученическим договором, определены в статье ...
• 2.

  Решение № 02-7857/2025 02-7857/2025~М-4529/2025 2-7857/2025 М-4529/2025 от 17 ноября 2025 г. по делу № 02-7857/2025

  Преображенский районный суд (Город Москва) - Гражданское
  ...к данным отношениям подлежат применению нормы Трудового кодекса Российской Федерации, а не нормы Гражданского кодекса Российской Федерации об исполнении обязательств по договору. В силу статьи 206 Трудового кодекса Российской Федерации, условия ученического договора, противоречащие настоящему Кодексу, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются. Суд полагает, что нормами Трудового кодекса Российской Федерации не ...
• 3.

  Решение № 2-5643/2025 2-5643/2025~М-3773/2025 М-3773/2025 от 13 ноября 2025 г. по делу № 2-5643/2025

  Новгородский районный суд (Новгородская область) - Гражданское
  ...нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. Если такие условия включены в коллективный договор, соглашение или трудовой договор, то они не подлежат применению. Согласно ст. 206 ТК РФ условия ученического договора, противоречащие названному Кодексу, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются. Таким образом, поскольку условие соглашения о возмещении ущерба № № от ДД.ММ....
• 4.

  Решение № 2-1321/2025 от 12 ноября 2025 г. по делу № 2-1321/2025

  Ирбитский районный суд (Свердловская область) - Гражданское
  ...законодательство об охране труда (ст. 205 Трудового кодекса Российской Федерации). Условия ученического договора, противоречащие настоящему Кодексу, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются (ст. 206 Трудового кодекса Российской Федерации). Последствия невыполнения обучающимся обязательств после окончания ученичества приступить к работе по вновь полученной профессии, специальности или квалификации и отработать у данного работодателя в ...
• 5.

  Решение № 2-627/2025 2-627/2025~М-528/2025 М-528/2025 от 10 ноября 2025 г. по делу № 2-627/2025

  Прибайкальский районный суд (Республика Бурятия) - Гражданское
  ...договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества. Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон (ст. 199 ТК РФ). В соответствии со ст. 206 ТК РФ условия ученического договора, противоречащие настоящему Кодексу, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются. В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не ...
• 6.

  Решение № 2-2104/2025 2-2104/2025~М-833/2025 М-833/2025 от 6 ноября 2025 г. по делу № 2-2104/2025

  Кировский районный суд г. Ярославля (Ярославская область) - Гражданское
  ...оплаты труда (ч. 1 ст. 204 ТК РФ). На учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда (ст. 205 ТК РФ). В силу ст. 206 ТК РФ условия ученического договора, противоречащие Трудовому кодексу Российской Федерации, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются. В соответствии с ч. 2 ст. 207 ТК РФ ...
• 7.

  Решение № 2-3153/2025 2-3153/2025~М-3018/2025 М-3018/2025 от 4 ноября 2025 г. по делу № 2-3153/2025

  Заволжский районный суд г. Ульяновска (Ульяновская область) - Гражданские и административные
  ...статьи 204 Трудового кодекса Российской Федерации). На учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда (статья 205 Трудового кодекса Российской Федерации). В силу статьи 206 Трудового кодекса Российской Федерации условия ученического договора, противоречащие Трудовому кодексу Российской Федерации, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются. В соответствии с частью второй статьи 207 ...
• 8.

  Решение № 2-3820/2025 2-3820/2025~М-2532/2025 М-2532/2025 от 4 ноября 2025 г. по делу № 2-3820/2025

  Курчатовский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) - Гражданское
  ...минимального размера оплаты труда. В соответствии со статьей 205 Трудового кодекса РФ на учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда. В силу статьи 206 Трудового кодекса РФ условия ученического договора, противоречащие Трудовому кодексу РФ, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются. На основании части 2 статьи 207 Трудового кодекса РФ ...
• 9.

  Решение № 2-3348/2025 2-3348/2025~М-3202/2025 М-3202/2025 от 31 октября 2025 г. по делу № 2-3348/2025

  Заволжский районный суд г. Ульяновска (Ульяновская область) - Гражданские и административные
  ...статьи 204 Трудового кодекса Российской Федерации). На учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда (статья 205 Трудового кодекса Российской Федерации). В силу статьи 206 Трудового кодекса Российской Федерации условия ученического договора, противоречащие Трудовому кодексу Российской Федерации, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются. В соответствии с частью второй статьи 207 ...
• 10.

  Решение № 2-3240/2025 2-3240/2025~М-3137/2025 М-3137/2025 от 30 октября 2025 г. по делу № 2-3240/2025

  Заволжский районный суд г. Ульяновска (Ульяновская область) - Гражданские и административные
  ...статьи 204 Трудового кодекса Российской Федерации). На учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда (статья 205 Трудового кодекса Российской Федерации). В силу статьи 206 Трудового кодекса Российской Федерации условия ученического договора, противоречащие Трудовому кодексу Российской Федерации, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются. В соответствии с частью 2 статьи 207 ...