Статья 207 ТК РФ. Права и обязанности учеников по окончании ученичества.

Судебная практика по статье 207 ТК РФ.

• 1.

  Решение № 2-5080/2025 2-5080/2025~М-1766/2025 М-1766/2025 от 18 декабря 2025 г. по делу № 2-5080/2025

  Московский районный суд (Город Санкт-Петербург) - Гражданское
  ...ученичества приступить к работе по вновь полученной профессии, специальности или квалификации и отработать у данного работодателя в течение срока, установленного ученическим договором, определены в статье 207 Трудового кодекса Российской Федерации. В соответствии с частью второй названной нормы в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, ...
• 2.

  Решение № 2-1730/2025 2-1730/2025~М-271/2025 М-271/2025 от 27 ноября 2025 г. по делу № 2-1730/2025

  Минусинский городской суд (Красноярский край) - Гражданское
  ...РФ). Последствия неисполнения обучающимися обязательств после окончания ученичества приступить к работе и отработать у данного работодателя в течение срока, установленного ученическим договором, определены в статье 207 Трудового кодекса РФ. В соответствии с частью 2 статьи 207 Трудового кодекса Российской Федерации в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои ...
• 3.

  Решение № 2-4263/2025 2-4263/2025~М-3009/2025 М-3009/2025 от 25 ноября 2025 г. по делу № 2-4263/2025

  Курчатовский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) - Гражданское
  ...197 Трудового кодекса РФ работники имеют право на подготовку и дополнительное профессиональное образование. Указанное право реализуется путем заключения договора между работником и работодателем. Согласно статье 207 Трудового кодекса РФ, в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он ...
• 4.

  Решение № 2-5418/2025 2-5418/2025~М-3397/2025 М-3397/2025 от 23 ноября 2025 г. по делу № 2-5418/2025

  Свердловский районный суд г. Красноярска (Красноярский край) - Гражданское
  ...стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Согласно статье 207 Трудового кодекса РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он ...
• 5.

  Решение № 2-1203/2025 2-1203/2025~М-1210/2025 М-1210/2025 от 20 ноября 2025 г. по делу № 2-1203/2025

  Ленинский районный суд г. Комсомольска-на-Амуре (Хабаровский край) - Гражданское
  ...окончании срока обучения или по основаниям, предусмотренным этим договором. Последствия невыполнения обучающимся обязательств после окончания ученичества в течение срока, установленного ученическим договором, определены в статье 207 Трудового кодекса РФ. В соответствии с частью второй статьи 207 Трудового кодекса РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства ...
• 6.

  Решение № 2-8354/2025 2-8354/2025~М-4573/2025 М-4573/2025 от 19 ноября 2025 г. по делу № 2-8354/2025

  Курганский городской суд (Курганская область) - Гражданское
  ...по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества. В соответствии с ч. 2 ст. 207 ТК РФ, если ученик после завершения ученичества без наличия объективных и документально подтвержденных уважительных причин уклоняется от исполнения обязательств, предусмотренных ученическим договором, включая отказ приступить к выполнению ...
• 7.

  Решение № 02-7857/2025 02-7857/2025~М-4529/2025 2-7857/2025 М-4529/2025 от 17 ноября 2025 г. по делу № 02-7857/2025

  Преображенский районный суд (Город Москва) - Гражданское
  ...Российской Федерации или органами местного самоуправления (часть 6 статьи 71.1 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации"). Анализируя нормы ст. ст. 21, 196 - 200, 207 , 381 Трудового кодекса Российской Федерации, суд полагает, что заключенный между сторонами договор, по смыслу части 1 статьи 198 Трудового кодекса Российской Федерации, является ученическим договором, заключаемым между ...
• 8.

  Решение № 2-5018/2025 2-5018/2025~М-3444/2025 М-3444/2025 от 13 ноября 2025 г. по делу № 2-5018/2025

  Северодвинский городской суд (Архангельская область) - Гражданское
  ...получением учеником профессии (квалификации). Обязанность ученика или работника возместить работодателю расходы (затраты), связанные с обучением, в случае неисполнения обязанности по отработке предусмотрена ч. 2 ст. 207 и ст. 249 ТК РФ соответственно. В соответствии со ст. 204 ТК РФ ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от ...
• 9.

  Решение № 2-5643/2025 2-5643/2025~М-3773/2025 М-3773/2025 от 13 ноября 2025 г. по делу № 2-5643/2025

  Новгородский районный суд (Новгородская область) - Гражданское
  ...иные условия, определенные соглашением сторон. Ученический договор заключается на срок, необходимый для получения данной квалификации (ч. 1 ст. 200 ТК РФ). Согласно ч. 2 ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по ...
• 10.

  Решение № 2-1-810/2025 2-1-810/2025~М-1-599/2025 М-1-599/2025 от 12 ноября 2025 г. по делу № 2-1-810/2025

  Людиновский районный суд (Калужская область) - Гражданское
  ...содержать иные условия, определенные соглашением сторон. На учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда (статья 205 Трудового кодекса Российской Федерации). Пунктом 2 статьи 207 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, ...